我是体制内单位的一名新媒体工作者，也做一些文案策划的工作。
体制内的新媒体，你们懂的…很多时候弘扬正能量，按领导的想法做宣传，其实很难真正引发客户的共鸣！有的时候只是为了做而做，所以当没有阅读量的时候你会觉得很正常，因为确实没有什么扎实的内容做基础。
可是，体制内的工作就是这样，如果领导和同事凡事以结果为导向，他们会认为你没有存在的意义，而并不认可你做的事情。所以我觉得我工作的心特别累，一方面做的事情明明知道不符合市场的规律，一方面还要继续执行，另一方面还有外人的冷嘲热讽，有的时候特别想放弃，但是觉得自己是成年人，需要单位的收入来养活自己，所以造成了现在这种拧巴的局面，每天带着没有成就感的矛盾心情去上班，真的是糟糕透了。
但为什么我现在在”简书”上写东西，因为真的，有的时候别人的鼓励真的是绝望中的那么一点希望！这么久了，也有人认可你、需要你，比如一个老同事，当然不和我在一个部门，她总是说：“你的文笔，真的很好，坚持写下去！”，当所有人都不看好你的时候，你真的会很感动！
我曾经听说过一句话：“如果这世界上有99%的人不看好你，那你也不能让那1%的人失望！”当然有的时候坚持，更多是为了自己，即便没人看，但是每一次书写，都是对自己技能的精进和锻炼！
最近看招聘，发现很多单位都只要35岁以下的青年，所以人如果平时没有危机感，不知道培养自己的一技之长，将来只有被选择的份，我很讨厌被选择的感觉！所有无论如何，写作要永远坚持，它是一种永恒的表达，可以和更多的人分享喜怒哀乐，可以输出优质的内容帮助更多的人。
当然，这几天在简书的写作，我也觉得有些我自己的想法。
1、写作不是自说自话，如果你希望被多人看到、分享，请从读者的角度出发，思考什么能打动他们、什么能和他们产生共鸣；
2、写作要利于他人，写作的基础是有优质的内容输出做基础，别人能从你的文章中获得什么，学习到什么；
3、写作要有持续性，1次的优质的输出不算厉害，但是有规律的、持续性的输出对客户有用并成产生分享与共鸣的内容才算有能力；
4、写作要有自己的定位，每个人写作的风格、目的都不一样，建立属于自己的专业垂直领域，别人才会觉得你值得信赖，成为你的忠粉，成为流量来源。
老实说，有些坚持，真的不是一天二天就能看到结果，但是周围的人都是俗人，在你没有流量、没有稳定的收入的时候，他们不会理解甚至对你冷嘲热讽。但你要知道，坚持自己的信念，本身就是为了自己，和他人是没有关系的！
况且，坚持的路是孤独的，但是也正是你区别他人最后优秀于大多数人的唯一途径！
