每一位朋友初入社会都有些迷茫，我相信每一个人都拥有属于自己的舞台
一、初入社会
1、毕业生
近年来，关于毕业生找不到工作，甚至是名校毕业生摆地摊的新闻屡见不鲜。 同时，三成以上应届毕业生仍“啃老”，近四成过着“月光”生活。 在就业意愿方面，锐气满满的90.00后毫不掩饰自己对体制的向往，显示出极其的实用主义，49%的人表示毕业之后想去体制内工作，其中国有企业最受欢迎。不过就业现实是，最终只有16.7%的应届生去了体制内工作。 相关评论认为：其根本原因是，很多的毕业生并不愿意从事基层工作，一毕业就想当经理，想当主管。“这个社会最不缺的就是大学生了。
2、辍学打工
在中国农村存在相当数量的辍学现象，而因家庭困难无力支付学费则是最主要的原因之一。在经济发展较好的地区，包括城市和农村，辍学现象也十分严重。如有的学生学习跟不上的，自己产生厌学情绪而辍学；另一方面，家长对学生的成绩有了认识，认为孩子升学没了希望，不如回家就业因而辍学。从发生辍学的时间阶段来看，不论是小学、初中、高中甚至大学都有相当程度的辍学现象发生。
二、找工作
1、毕业生
毕业生求职最佳时间：毕业提前半年 最好找亲戚朋友给介绍的第一份工作作为实习期，或者去人才市场、网络求职等寻找，写一份属于自己的简历，个性一点的，可以阐述你对行业的认证或想法，让招聘单位更容易被吸引。
2、辍学打工
辍学打工一般以15-18岁为主，因为年龄还小，建议去同乡同村或者亲戚哪里去接触社会，农村为例大部门辍学者都是跟随同村同乡去工地打工，水电、土建、等等、这里提醒你的是，工地处处是危险，一定注意安全，钉子扎脚、电焊打眼、碰头、摔伤等等安全，一定要留意。
三、面试
1、毕业生
毕业生在第一次招聘面试的时候，至关重要，如果是第一份工作，面试官的对答，变得尤其重要，如果去的是一个中小型企业，一般面试都是普通职员或者一个部门全能经理，遇到这样的企业一般只要阐述你的工作专业就好，不过这样的公司一般存在很多的问题，第一、工资待遇 第二、休息规定（年假、节假日)第三、加班工资等等.
2、辍学打工
辍学打工面试几乎没有什么，大部分都是老乡介绍或者亲戚，只要给老板或者领导一个好的印象就好。
四、入职
1、毕业生
毕业生第一次工作，入职手续一般有招聘企业协助办理，值得注意的是入职合同试用期一定要看好，试用期的工资待遇要看清，而且一般入职都需要签订保密协议、员工手册等文件，你最好看看在签，入职后的第一天开始主要是熟悉公司同事，先有你的邻座开始，不要上班时间打扰对方，最好是在中午休息吃饭的时候开始，要尽快记住公司同事的名字，然后在开始熟悉公司的一系列工作计划 安排等等，
2、辍学打工
辍学打工第一次工作，最好有熟悉的人或者亲戚带领完成第一天的工作，注意多学安全防护，等慢慢适应了工作环境，在学习技能也不晚。
五、会议
