调整自我和员工的关系。管理者可以打官腔和摆架子但是在人格上和员工是平等的1.平等对待每个人,从员工中来到员工中去。2.多与他人沟通,调动员工的积极性,看中对方的优点。3.向对方表示深切的关心,以爱好为出发点并在此做文章。