过程：简历大纲——初稿——持续美化——个性修稿
结构：
●标题：姓名
●求职意向（=工作岗位）：必填，和公司招聘所匹配
●基本信息：手机（格式：（0）xxx-xxxx-xxxx）；email（正式邮箱）；政治面貌（是党员就填）；地址和籍贯（本地招聘可以填）
●教育背景：倒叙
●工作经历（公司、职位、地点、时间段，干了什么，怎么干的，效果怎样）
●奖励情况：不能所有都罗列，把和所求职位匹配度高的写上
●相关技能：岗位所要求的专业技能、英语、IT（办公软件，不是代码）
●爱好特长：和岗位相关，表现优势
1.控制在1页
项目名称写在左边，时间写在右边
写获奖情况:
●顺序：从产品——技能——学习成绩
●内容：奖项名称，获奖级别（几等奖），排名
自我评价：动词、数量词（每周几本书？），不要用adj（切忌自夸）
2.群面
●合作
●提前到场——和队友聊天——熟络起来——破冰——交流时可以谈自己的项目或者熟悉的专业话题，展示专业度——获取信任——有利于群面氛围
●找赢面比较大的队友——一起行动
霸面：信息共享——建群——分享面试心得——维护群，记得带纸质简历
3.单面
●做好压力面的准备
●表达：和面试官平等——不卑不亢而给弱势
●设计问题——反打——让面试官留下好印象
●熟知简历——准备好简历背后的提问和回答，说不清的地方不要写
4.重点
实习——做微信公众号——组队参加比赛——创业实践——写产品分析报告——学校和专业相关度——表达和思维的逻辑性——性格好沟通
5.发简历时认真对待标题和正文
●标题不能为空
●正文不能为空
●稍微写一些客套话
5.平时
简历必须没有错别字
每次求职之前结合用人单位的要求进行修改完善，有侧重点
网申：用excel将公司、职位、宣讲日期记录下来
预测面试：对可能的问题进行思考，如职业规划、岗位具体做什么
面试时：结合自己与公司的缘分谈论，如公司的哪个产品吸引了自己，用到自我介绍中，打动面试官
