许多人有这样一个误区，以为挣更多的钱，就是比更多的人过的“好”，便没有白活这一生。可人这一生若为了一个狭隘的结果和他人的目光而活，实在有些可惜。

年轻人可以没有远大的理想志向，但也要将这一生过的丰富些，才算没有辜负人生几十年，没有白活在这个时代。

当许多年轻人毕业走入社会，就要开始面临抉择。

选择一个相对高薪但是行业水平中庸的公司还是去到自己心仪的公司接受不太理想的收入？不仅是应届毕业生，许多的职场老手依然要面临这一问题。

对于刚毕业的年轻人，我认为，有时候收入的多少不是你首先应当考虑的因素，我们更应该考虑：

在我选择的这份工作中，除了收入我能得到什么？

公司的规模处于什么样的水平？

企业领导的管理模式是否适合我的性格，所能接触到的项目在行业中处于什么样的水准？

在这份工作中，我能否接触到行业中最顶尖的技术、能否提高我的专业水平？

这些东西带给你的对于年轻人来说要远远大于收入所能带给你的价值。

我们都希望可以生活富足。但是作为老板，不会平白无故的多付超出我们价值的薪水，能按照我们现有的价值支付已经仁至义尽。

我刚毕业的时候，也曾面对上述抉择。

我深知自己的水平处在什么位置，那为何这家公司还为我开出这么诱人的条件。我觉得是因为我光鲜的学历。但学历只能代表我的曾经，我的专业知识他们还不曾考证。企业在乎的只是我的学历，我的外在条件。那我在这个公司还能学到什么呢？如果我接受这份工作，时间久了之后我可能会满足现状不思进取。

当公司看不上我的这份学历时，而我在专业上又没有任何的提升，那我未来的境遇将凄惨无比。

而另一家公司处于行业的顶尖，虽然支付给我的薪水一般可是也足够支撑我如今的生活，里面都是行业中的佼佼者，我可以从中学到许多先进的工作方法，接触到时下最专业的技术，短时间内就让我从中得到很大的提升。虽然在这样的公司，我的收入会有所减少，可个人素质却能飞速的进步。

将来，当我面对更多的选择时，我也有足够的资本来应对。

人们常说，八小时之内谋生存、八小时之外谋发展。

我希望年轻人可以认识到，人要做的是一份事业而不是一份工作。我们要利用工作以外的时间，开发自己的潜力，去谋求一份属于自己的事业。

事业的开始往往都是不赚钱的，不仅不赚钱还需要投入许多的精力和物力。但是，当我们的事业开始步入正轨，它所带给你的会远远超出你的想象。不仅是优越的生活，更多的是我们自己可以创造价值的满足感。

所以，我们如果只盯着工作给我们带来的收入，想着我今天做了几块钱的事，这几块钱什么时候发给我，不把重心放在对自己能力的提升上，纵然我们曾经优秀，也会因为不思进取而面临淘汰。“靠山山倒，靠人人跑”当企业不再需要我们的时候，我们还能拿什么去和他人竞争。生活不止眼前的苟且，还有诗和远方。

我们要将眼光放长远一些，过度的争一时之利会让我们丧失很多东西。

一些年轻人当取得了一点小小的成绩，就开始向老板提要求，这样的行为是在断送自己的未来。

老板会觉得你难以满足，心中就给你定下了“这个人不好驾驭、随时可能离开”的印象。这样一来，还会把重要的工作交给你来做吗？不接触新的项目，就没办法在业务上锻炼提升。也许你并不想离开现在的公司，可这样一来，你就不得不重新开始规划未来的道路了。因为这些蝇头小利，你错失了老板的信任与培养。

当今社会，每个人似乎都在物欲横流的商品经济时代里挣扎，人物质一点是没有错的，谁都想让家人、让自己过上富足的生活，这是一种对自己和家庭、社会负责的表现。房产、医疗、教育、养老哪一样不是压在人身上的重担，每一样都需要充足的物质基础作为保障。

可是，当我们正值青春，这些压力还没有向我们袭来的时候，我们应当先沉淀下来，加快速度积累自己的专业知识和阅历以及更多的优势，以此来发展我们的事业，实现财富的积累。这样当压力突然袭来的时候，我们才不会惊慌失措，无从应对。而不是每个月数着日子，等着工资的发放，依靠省吃俭用的计划，来应对突出起来的变故。

THE END