职场需要溜须拍马
工作中，我们经常会碰到这样的事情，那些脚踏实地，兢兢业业，但是沉默寡言的员工，不能获得领导的的喜欢，但是那些工作一般，却因为会在老板面前会“秀”的员工而让老板欣赏和认可。
职场中，很多人是不屑于向领导邀功和表现自己的，但是这种自命清高只会眼睁睁的看着比自己能力差，不认可的员工，但却一步步把自己踩在脚底下，这种感觉想必很多人都有过。
老板喜欢积极的员工，即使你工作一般。
兢兢业业，脚踏实地的员工，平时只顾着自己工作有没有做好，事情做好了一个人高兴，没做好一个人伤心，根本就不会在老板面前邀功，就像老黄牛一样，诚诚恳恳，但是进步很慢。
而那些八面玲珑的员工，确切的了解老板的喜好，会时不时在老板面前表现出足够的亮点，同时营造出自己非常积极的印象，即使工作做得一般，但也会得到老板的喜好。
老板喜欢干脆利落的员工，
脚踏实地的员工，一般而言，说话做事都是慢条斯理，不急不躁，没有那种干脆利落的感觉，老板会经常这样评价：员工是好员工，以后会有机会的。言外之意就是，升职与你没一毛钱关系，继续老老实实做事吧。
而那些善于观察和表现自己的员工，总是会立刻，马上执行老板的命令，会经常跟老板沟通，请教，顺便包装自己，老板不喜欢他喜欢谁呢？
领导层不仅要会做事，更要会做人！
作为一个公司的领导，如果你只会做事，而不会处理人际关系，那么时间肯定不会长久。职场没有那么单纯，如果一个人际关系就搞的你焦头烂额，那工作想必也不会好到哪里去，所以老板是不会放心要你升职的。
而那种都能讨的老板欢心的人，怎么和员工处理，那还不是小菜一碟。
所以，在职场中，一定要学会表现，学会洞察老板喜好，如果你选择了踏实，那么就只能像蜗牛一样，一步一步往上爬了。
拍马屁其实是一种艺术，一种让老板喜好，而且提升更快的一种方式。
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