近日，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》（以下简称《规定》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。这是在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，党的干部工作与时俱进、改革创新的重要制度成果，是新时代做好干部选拔任用工作的基本遵循，是建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍的制度保证。
中国特色社会主义进入新时代以来，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，而要实现平衡充分的发展从而满足人民日益增长的美好生活需要，第一步就是优化选人用人措施。老的传统势必无法打开新局面，论资排辈势必滋生等靠要心理。《规定》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，吸收了全面从严治党的新鲜经验，健全能上能下的选人用人机制，对于推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境，建设忠诚干净担当的高素质执政骨干队伍，具有重要意义。
《规定》共十八条，从制定根据、制定目的、适用范围、工作重点等多方面，全面细致的规范了领导干部上下调整标准流程。并提出各地区各部门可以根据本规定，结合自身实际，制定实施细则，为《规定》的因地制宜打下基础，避免了“一刀切”。
中国特色社会主义进入新时代以来，党的选拔任用干部制度逐步完善，已经具备一套科学用人体系，为一批真抓实干、敢于担的党员干部保证了良好的晋升渠道，优化了体制内工作环境，精简了干部队伍人员，提高了党政工作效率。只要各级部门坚持贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党组织工作条例》、《推进领导干部能上能下规定》等文件，就可以打造一支符合人民期待的中国特色社会主义新时代党员干部队伍。
