一位挚友读的是心理学，有天她给我发来一个问题，她说，“有时候学习与机构工作很难平衡时会产生很大的压力，关于机构的留任与不留任感觉很迷茫怎么办。”
她让我作为一个调节者去替她回复这个问题——这是她部门里一个女生真实存在的情况。
如果是从前一拿到类似的问题，我一定毫不犹豫吧啦吧啦对她说，当然是学习重要，部门只是你大学里一部分插曲，把学习搞好就好了呢，什么部门主席啊，随它去。
可是我想了一会，便和挚友说，你给我一些时间吧，我整理一下思绪，晚点再答复你。
晚上，整理完一切后，便认真地去思考这个问题了——为何要用那么认真地态度，我只是一个答复者罢了，象征性地说点什么就行了——不行，我不仅仅是一个回答者，我还是一个“当事人”，从前的经验告诉我，当我遇到这些问题时，没有人教我，只能自己摸索，没人会语重心长和我聊迷茫的事情。
我挣脱了好一会，或许我的用心回复，可以给一个迷茫的师妹或者师弟一些建议，不至于在这一关卡就迷茫了。
我便逐步写下了以下好多好多的心里话。
简洁的两句话，我说，我读出了你的无力感和你说的迷茫。
允许我先拥抱你一下。
首先啊，我想说的是，世界上所有的并存在一起的事情都不是容易的，何况又是学习和工作，你感到有压力其实是对的。
毕竟我也是有过这般纠结迷茫的时候，不停地盘问自我，到底要不要留下来，后来想了想我发现走或者留貌似不那么重要了，因为什么？因为热爱这份工作的本身更关键。
你可以做个简单的自我拷问，你热爱它什么，自由时间or忙碌的成就感?可以给你带来什么? 热爱到什么结果?
另一方面，我也读出了你的焦虑不安，因为你是真的重视学习，才会考虑到是否要舍弃这份工作。
其次是，当我们参与在一份工作里面的时候，在经历了一些时段后，是可以通过自己的想法和行动去判断自己是否喜欢这份工作，换而言之，就是你对这份工作的热爱程度有多深，然后再考虑下一步的问题。
曾经看到过一句话，工作性质的外表决定我们是否去参与其中，而工作的内容，才决定我们在里面翱翔多久。
是，这与热爱息息相关。
所以啊，我要说说关于留任和离开的一些个别方面。但前提下就是你要能判断自己的想法，走或留，才会让自己舒心，而不是愧疚。
如果你选择了留任，那么或许你可以得到一些东西，关于机构里的友情，关于机构里的活动等等，这些事你在毕业后会成为你珍贵的礼物和回忆。
在机构里面你依旧可以学习新东西，可以成为新生的师兄或师姐，在此期间，你带着他们还可以提拔自己的能力，你看，是不是收获颇多呢？
留下，是提升。
但是你在机构里面一直找不到存在感，无法和大家交流，也感不到开心，你可以潇洒地选择离开，真的，参与集体活动就是为自己寻找愉快和动力的，这一切都没有了，那么参与也没有什么意义了。
如果你选择离开，好，无悔就可以了，和大家好好道个别，接着就是一心学习啦。退出了机构，也就没有太多额外的任务让你喘息不过来了，算是风平浪静了。
回归学习，安排好时间，让自己学会更充实点，把从前机构的那些时间填好，不至于退出后让自己有太多的空白期以及对机构的念念不忘。
走出，要放下。
在这里我想到我好友sept姑娘的一个故事，我想分享给你听。
她也曾是一名大一新生，当然了，现在已经大二啦。去年开学的时候，她和大多数人一样，参加报名了很多机构，最后她挑了两个特别喜欢的，而后面试的时候，突然发现，这两个机构所忙的时间居然是一样，完全不能错开。
后来她和我说她特别不甘心抛弃任何一个，毕竟是她斩五关破六将，辛苦才得来的。
可是没有办法，她必须舍弃掉一个。而后，她选择了一个她长期以来都喜欢的工作。
她坚持参加所有的活动，包括参与换届选举——她毫不犹疑地留了下来，她说，经历了快一年了，她是真的很喜欢这个机构，学习压力大的时候居然可以通过做这份工作来缓解压抑的心情。
我呆住了，原来一份自己热爱的东西对于真正热爱的人来讲，或多或少不会存在过大的压力。
就算累，也并着快乐。
她就是一个很好的例子。
可是你却在两者间有压力，也许真的是累，也许真的那份工作过于枯燥你没法爱上，我不敢猜测，但我觉得你心理一定有数。
最后我想对你说，亲爱的，不管你是否留任，我都理解你也支持你，更不要为了留任而留任，要想想，自己是否喜欢，留任之后要做什么。
勇敢地做决定吧，愿你没有太多烦恼。
嗯，大概在这里就结束了，我想说的也差不多了，那个迷茫的人儿，也但愿我作为过来人的分析，可以在你的选择上有一点点的帮助，这样不至于像当初的我，只能靠自己微薄的力量去思考太多的道理。
能直接用得上的，就是很幸福的人生了。
