前几天和一个小姑娘吃饭聊天，聊天的内容是关于职场，聊到最后这个小姑娘说到了自己，然后就是不断的跟我诉说自己的不幸遭遇，说到动情之处竟然很委屈的哭了起来，我看在眼里心里也开始不好受。大致的情况就是这个女孩的上级打一开始就不怎么喜欢她，工作的安排上往往都要比别人多，导致很多时候都不能按时完成，然后这女孩碍于面子又不去向上级表达自己的想法，到了后来，他的上司开始变本加厉，说她不够聪明太笨。总之我很同情她，她在职场的现状确实很糟糕。她告诉我有好几次她的上司冲她大喊太笨了要开除她，这个细节让我影像深刻，因为一般情况下一个职场人真的把话说成这样，很大程度上可能就是她的上级真的不是很喜欢她，可能就是气场上真的不合，人生往往就是如此，谁也不能保证自己能得到所有人的喜欢，相信很多人都遇到过这样的情况，只是情节的严重程度不同罢了。此外还有一点我很关注，就是聪明还是笨的讨论，我一直坚持一个观点，绝大多数的人在智力水平上的差距其实往往都不会太大，当然少数的天才型选手和一些先天智商有缺陷的不在此列。再加上整个社会的竞争其实是各方面因素的一个综合水平的竞争，所以这个时候智商所带来的差距就更加不那么明显了，所以其实很多时候过度关注自己是不是聪明这个话题意义并不是很大。
在职场甚至是在生活中，存在着一类人，这类人最喜欢标榜自己在智商上的优势，对别人往往都持一种贬低的心态，认为别人永远都没有自己聪明，上学的时候这样的情况很多，别人拿了高分，往往会有人愤愤不平说其实就是死读书而已，并不是有多么聪明，到了职场工作中这样的人还是层出不穷，一开始那个例子中小姑娘的上级就是这类人的代表，如果一个人工作事业的成就一般，也没有什么钱，其实这些人的聪明并没有带来多大的价值，我称这些人为有才华的穷人，这些人都有一个共同的特点用我的话说就是心比天高，命比纸薄。其实只要细心观察生活中到处都是这种有才华的穷人。这个世界很真实，有时候真实的近乎残酷，所以在这样的一个世界，一切都以最终的结果做判断，判断的标准就是功夫就是一横一竖，对的站着，错的躺着，而那些有才华穷人，往往都是躺着的那部分，只是这些人尽管已经躺着但是心有不甘，心有不甘却不愿改变一下去做一些事情出来，就是这样的一个循环，让他们始终无法突破自己思维格局的局限，只能靠抬高自己贬低别人来获取一丁点的自信心好安慰自己。所以我们必须保持一个清醒的态度，远离这些很有才华的穷人。至于外界评价自己是不是聪明，其实真的没那么重要，尤其是在职场，很多人都会抱怨自己的上司昏晕，英明神武聪明绝顶的人早就已经离开了，而那些聪明程度一般的人留了下来，就变成了公司的领导层。这就是现实。
每个人都觉得自己与众不同，其实大部分人都一样，从小在一个什么样的圈子长大，以后就必然会带着这个圈子特有的一些特质，所以我还是建议年轻人尽量去读一个正规的大学，尽管可能大学里学的东西实际的用途并不会有多大，只是在这里可以遇到一群与自己努力程度或者智力水平都差不多的人，在这样的圈子获得的格局和视野的提升才是最核心的东西。更有可能自己会因此脱离原来那个比较底层的阶层而上升到一个比较高的层次，这算得上是一个逆袭的概念了，所以很多人必须非常努力才能看起来毫不费力。这么看来，聪明这事可能就真的没有想象的那么重要了，我们完全没有必要太过于在这个问题上纠结，因为单单靠智力要想跟别人在竞争中脱颖而出就真的必须做到极致聪明，至少要比别人聪明一倍以上才能体现得出来，社会的竞争归根结底还是一个各方面综合水平的竞争，在各种因素之中情商也至关重要，智商低情商高往往有贵人相助，反之情商低智商高往往觉得自己生不逢时，很多人觉得自己很有才华却得不到重用，原因就在这里，要么其实没有什么才华，要么就是情商太低了。回到一开始提到的那个小女孩身上，最好的选择要么把事情做完美然后甩自己上司一脸，要么直接走人，寻找和自己气场相合的领导或者老板，至于自己不够聪明，其实大可不必在意，因为真的不重要。
