我给自己定了9月后半个月的目标：把上班的专注力提高到所有下班时间都属于我自己
这句话很拗口吧，简单来说，目前我周末会花大量时间去补周一到周五的工作，有时候连约会时间都没了。最近看到好友小F的反思文章后，决心再优化下自己的时间、精力管理效能
我的朋友小F，是我身边比较优秀的人之一，为什么我会觉得她优秀？因为从她身上我读到了这几个点：①热爱生活，用力追逐并享受每种体验；②不止步的学习和反思并且能带动身边的人反思；③神奇的人格魅力，莫名觉得她看着很舒服。我曾试图过去观察她的言行，顺便看看能否挖掘下自己的优点
我对自己目前的定位也还算清晰：总觉得我是个不错的苗子，但还需要很多雕琢（此处请允许我自恋3秒），最近尝试通过听书来梳理思路
一：不断向内探索，深挖内心
今天听李笑来老师的现下分享精华，提到不要为别人跳槽涨薪而盲目心动，你要关注自己的价值而非价格，要为自己做事而非为工资做事，我是这么理解这句话的，小F和我是同行，一起入职，她在一个氛围很不错的创业公司做PM，从薪资上看，我目前比她高一些，但我丝毫不觉得自己比她占优势，因为我很清楚，工资只是目前短期的一个价格，如果长期价值来看，她所拥有的思维与才智才是我羡慕的，我曾考虑过，如果你薪资与实际能力之间权衡，我会毫不犹豫的选择后者，因为薪资只是暂时的价格，我们都知道价格是会随着价值而波动的，唯有价值，才是你能赋予自己的核心竞争力。
之前我常常想，下一份工作，我要薪资翻倍，等今年过了，我就跳槽，但现在我的想法变了，如果有一天我离开现在这家公司了，那么我希望是因为这家公司变成了我的舒适区而非暂时的薪资
说到这，有朋友肯定会问，我就不信你这么清高，给你双倍三倍的薪资都不为所动?我想说，我当然心动，但没有公司会为我这么做呀？如果有公司愿意花双倍甚至N倍的价格来挖我，说明我是有价值的，那么，我现在的公司也能给到这个薪资
在此我并不是鼓励大家拿低工资或者假装清高，我只是希望在择业选择上多一些慎重，把目光看长远一些，从多维度去考量自己跳槽是否划算
为什么这一年，连迟钝的我都觉得自己成长了很多？因为我学会了找内因、学会了不去抱怨、学会了以更开放的心态去接纳自己和他人，因此我的生活也发生了许多改变，比如我那个有着处女座完美情结的双鱼座男上司，虽然起初他很鄙视我的一些交付成果，但他一定感觉到了我这些不抱怨、好学、善于找内因的特质，才会愿意一次次让我犯错，然后不厌其烦的给我指导，直至之前的某一次回顾会，一个研发哥哥说到我的交付成果进步很大，我才突然感到，一切都刚刚好，我刚好是个好学、谦虚的人、我刚好有个比较牛、脾气不太好但愿意耐心指导我的上司、也刚好有这么一群能够宽容我的帅气研发哥哥、刚好有一个让我感觉不到压力确让我无比敬佩的boss伦。
后来我仔细想了想，这些所谓的刚刚好，都是我给自己带来的好运与机会，设想，我是个自大、懒惰又付不起的阿斗，我还能不能发现身边的各种帅气与美，答案是否定的！
So，我没有达到我理想的状态，但是我真诚的接纳自己，接纳这一切都刚刚好的事物，以上的变化，都是我不断向内看的结果
二：不要透支未来的时间
你会不会常常陷入这样的愧疚感:周五了，好多工作没完成、房间也还未整理、答应给朋友的资料还没准备。想想马上就周六了，不如周末来做吧，忙了一周，今晚还是放松一下，于是我把周末的时间预支了，打算把一堆任务堆到周末去完成，好像周末是万能的，堆压多少工作都可以搞定似的。其实，每一次未做到‘当日事当日毕’就是在透支你未来的时间
而此时，你一定会高估你自己的能力，认为周末的自己会无比强大，这样的轮回，我回放了N多次，类似的周天罪恶感我体验了N多次，每一次我都发誓，下次我一定要好好利用周末
，我相信，此景不只我有过吧？每一个在修炼中的你也一样，因为，这样的思维方式是顺人性的，做起来毫不费力，就像我明明可以昨天完成这篇文章，或者明明可以今天上午完成，偏偏要拖到这一天快要结束的时候才来处理，那么，我那些还没完成的工作，还未兑现的承诺怎么办呢？只能推明天甚至推到下个周末。没错，透支未来的时间是一个恶性循环。
这个问题，在我听了【稀缺】这本书之后找到了答案，接下来我会提到书中的另一个概念--时间的稀缺性。并围绕这个概念来聊聊这本书带给我的收获
假设种场景：你的老板交给一个很重要的任务，并告诉你，这个任务对你的晋升有决定性作用，他提早通知你，想给你充裕的时间去准备，一个月的时间去做一份产出。此时你一定会很慎重，心想你一定会弄出一份完美的成果，但就因为这种过高的期待，你迟迟没有动手，直到临期的前两天，你不得不动手，才逼自己去行动。
以上的案例很常见，其实这个问题很好解决，老板只需要把一个月的期限变为2天，我相信任何人都会立马行动。
明白这个道理后，我每次和UI、开发哥哥沟通的时候，都会把时间节点尽量缩短，短到他能感觉到紧迫，必须马上行动，我发现用了这个方法后，项目延期的概率大大减少，除非有时候项目真的复杂到超乎预料、或者他们手里的工作真的很多，否则极少有延后的情况，而我也惊奇的发现，我的上司正在把这一招用在我身上，他会让我自己承诺一个时间节点，每当我做出承诺后，我就会有一种责任感，推着自己在这个时间节点前完成。
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