为什么说识人技巧？
咱们一辈子就是，人与人之间相互打交道，一个好朋友往往都是可以给你带来很多益处的，但是往往很多人也不知道自己需要什么样子的朋友。
在大学很多人都会为了合群，而选择随波逐流，如大学不想自己一个人上下课，而选择和室友一起天天打游戏。
所以一些良好的识人技巧能够帮助你选择一些优秀的朋友，从而能够再他们身上学习到东西，取长补短来增加自身的优势。
识人的核心就是：识了人要干嘛？交了这个朋友为了什么？所以识人重要是你要清楚从他那里能够取得什么？最终还是服务于你的目标。
学会识人，你才能在遇到良人的时候，学会成家，遇到贵人的时候，学会立业，遇到富婆的话，就成家立业吧，学会识人也是希望大家能够找到1-3个能够深交的好友，我总结一些识人的小技巧。
识人小技巧
1，永远不要看一个人说什么，而是看他做什么，切记。
2，相比那些被你帮助过的人，那些曾经帮助过你的人会更愿意再帮你一次，这种现象被称为“富兰克林”效应。
3，坑过你的人一定要远离，一有机会他还会坑你。
4，看一个人是否具有“潜力”，要看他课余、业余时间在做什么，那些看起来不合群的人，只是很早就知道自己想要什么。
5，看一个人是否善良，要看他是怎么对待身边服务行业人员的态度。
6，能够控制住情绪的人，很厉害；不善于控制情绪的人，较安全。你需要成为前者，而相处交往却要选择后者。
7，不要太快和别人熟悉起来，维持表面的友好，慢慢就会发现他们的本质。
8，在公共场合关门说话小声的人，通常心思细腻，为别人着想。
9，和比自己聪明太多的人接触，要做好吃亏的准备。
10，常说：“别人越炫耀什么，他就越缺少什么”其实，越觉得别人在炫耀什么，你就越缺少什么。
11，讨好型人格的人，讨好所有陌生人，会积蓄大量负能量，在最亲近的人身上放肆。跟她走得越近的人越累。做个普通朋友就挺好。
12，判断一个人做事靠不靠谱，有一个百试不爽的方法：事事有交代，件件有着落，事事有回应。
13，级别越高的人，听他说话越不能听表面。他们说话一般都很不会直接，要看他无意识提到的东西，没说的部分。
14，借你了钱，到了还款日期却找借口迟迟不还的人，等他还了直接拉黑，下次再也别借。
15，判断他跟你是不是真正的知心好友，就要看他在你面前讲自己丑事、糗事，看他是否也会和你一样，吐露心事。
16，在生活中喜欢给人当好评师的人，心地善良，人品都不差。
17，碰到好内容第一时间点赞，整理，收藏的人，都是行动力超强的人。这类人混得都差不到哪里去。
18，第一次见面就让你感觉不舒服的人，往往真的不是好人，起码是与你不合。哪怕他看起来形象良好，言谈举止也很优秀。人的感觉是很奇妙的，你能够从很小的细节里反馈出心里的感觉。
19，物以类聚，人以群分，刚刚认识一个人，若是分辨不出这个人的品性究竟如何，就去观察他身边的人是怎样的，你就可以八九不离十的断定这个人究竟是怎样的了。
20，七个主动识人法：
（1）聊聊他对是非的看法。（价值观）
（2）和他辩论。（应变能力）
（3）一起探讨事物。（讨论擅长学识，思维是否敏捷）
（4）给他帮助（是否感恩）
（5）请吃一顿饭，喝一场酒（性情和品质）
（6）给予他免费的利益。（是否贪心）
（7）请他帮你办一件事。（是否守信、靠谱）
其实，不用去担心自己的朋友很少，很多你所谓的“朋友”只不过就是在恰好的时间，认识的人而已，真正的“朋友”必须是有一些独特性，符合你的价值观，有一些甚至需要你刻意的去寻找才能匹配到。
你要明白一个知己好友，永远胜过一百个泛泛之交。
我们这一生中会遇到千千万万的人，我们没办法去保证每一个人都是好人，但是我们可以用自己的经验或者识人技巧去辨别，远离那些可能会让我们煎熬的人，减少他们对我们的伤害。
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