朋友过生日,发了朋友圈,以前过生日我都会记得,会送礼物,但是我过生日她从来不记得,也没有礼物,后来,我也就慢慢不用心了,不会准备礼物,不会等到十二点发祝福,也慢慢忘记哪天生日了。
不否认我的自私,当我慢慢意识到别人不会用心记我生日的时候,我停止付出了,虽然说祝福别人不求回报,但真的很难做到。尤其对亲近的人,我们可以自然的施舍路边的人,真的完全不求回报,但是对于朋友,我们付出的时候,内心隐隐是想要回报的。
不知道别人是不是也是这样,就为这个,还迷茫了很久,不知道怎样最好,如果对方不给回报,那么还会付出多久呢?
工作也是,好像更甚,往往还没进入公司前,就已经构想好从公司得到什么了,比如高级的职位,很高的薪水,强大的公司背书等等,真的开始工作了,自己只是做着本职的工作,也觉得公司给予的远远不及自己的付出。所以,很多人不快乐,开始对公司各种不满意,紧盯着公司带给自己的东西,觉得远远不够。
有段时间咪蒙写职场文,写到公司需要的是能提供价值的人,本来工作就是一种交换,用劳动力交换薪水和福利,公司很可观,一直在交换的立场上,职员不一样了,只关注得,不关注自己拿什么去换。
很高兴这个话题谈的越来越多,大家也开始各种学习,各种进阶,让自己变得更有竞争力。开始形成一种正向的交换关系。
有时候我们舍,是为了更好的得,舍得越多,得到的也会越多。虽然各种衡量依旧会存在,但是,开始有意识的培养自己的利他意识吧,不要变得斤斤计较,特别自私。(说的是我,还是乖乖去准备礼物啦)
我们的价值都体现在为别人为社会的贡献里,人生有限,不要只为自己而活。