联合国教科文组织曾经做过一项关于知识更新频率的研究,结论是:信息通信技术带来了人类知识更新速度的加速。在18世纪时,知识更新周期为80~90年,19世纪到20世纪初,缩短为30年,上个世纪60~70年代,一般学科的知识更新为5~10年,而到了上个世纪80~90年代,许多学科的知识更新周期缩短为5年,而进入新世纪,许多学科的知识更新周期以缩短至2~3年。如今已逐渐步入日新月异的变化进程中了。
所以,新形势新常态下,思想不及时更新,就容易老化僵化固化,生活中也会处处碰壁,看待问题上也极其容易便主动为被动。工作过程中,效率也会相对更慢,思想不及时更新,容易造成工作中的懒政怠政作风,日复一日年复一年,工作能力也相应地退化,相反,工作压力会加大,应对各种挑战,反应迟钝。
影响个人事业事小,影响集体主义步伐,则就是大事了。所以,在思想上,要高度重视干部群众工作,加强学习培训,让广大干部群众及时学习新思想,新理念,新观念。
“两学一做”教育实践活动至上而下,搞得有声有色,但部分干部仍存在学习阶段,没有在实际工作生活中贯彻执行。新理念成为了部分人口中的口号,喊一喊就完成了。这显然与“两学一做”教育活动不协调。
新思想,新理念,不能为学习而学习,应该真正落到实处,让新思想引领新的实践活动,从而创新发展模式,让全面深化改革步伐更加稳重,更加坚定。
新思想,只有落细落小落实,才能切实引领新形势下的常态化机制,进而开启新的生活。