好看的皮囊千篇一律，有料的大脑万里挑一。
最近听老路的用得上的商学课，第二讲“比较优势”的题目：我做的比你好，就应该我做吗？一下子就吸引了我。
有人说经济学中本身就蕴含着很多的心理学常识，经济的较量终究还是人们心理的较量。而我喜欢的东西再广泛，也愿意拉回到自己的本行里套一套。
光是题目就让我想到了父母愿意凡是包办的场景。
路骋的案例都是商业上的，比如老板即使有相对优势，但也要把一些简单的工作交给具有比较优势的普通员去做。
一是老板自己能够腾出时间做更有价值的事情，
二是给员工一个机会。其实本来就是双赢的事情，但对于那些英雄式的老板来说转过这个弯儿还是比较困难的，他们总会认为我花两个小时教你完成任务，还不如自己花半个小时做了。
可想而知时间长了这家公司将会混乱成什么样，老板没有时间做更好的决策，老板抢了员工的活儿，员工没得可干，老板还觉得自己请了一帮吃闲饭的。
而在我们的亲子关系中，作为父母好似一直扮演着英雄式老板的角色。
家长总会用成人的标准来要求孩子，其实典型的事件就是没有耐心教会孩子，不愿意等待孩子。
当遇到拖拉的情况时家长总是一边满脸的不耐烦，一边还是自己操办了。
记得曾经有一位家长说：教他收拾书包，还不如我帮他收拾了，不够费劲的。教他洗衣服还不如我快点帮他洗了。
确实，收拾书包、洗衣服之类的事情父母是有相对优势的，因为对他们来说做这些事情的机会成本要高出很多，他们可以利用收拾书包、洗衣服的时间创造出更多的价值，起码看几篇育儿文章呢。
相反要是把机会给了孩子，这点时间可能就会成为以后孩子成长的前期投资。而对孩子来说他们绝对是有比较优势的，他们不去洗衣服、收拾书包，可能只是玩会儿游戏，甚至发呆。
当然也有家长会说：我来全全操办是为了让他做更有价值的事情，就是学习。这样看似孩子的机会成本就提升了。
不过这里涉及的只是家长因为不耐烦而包揽孩子可以做的事情，前面的这种情况不属于此类，但也有它也有其不恰当之处。
之前有一位朋友的高中生女儿，迫切的自己一个人坐飞机来北京找我，说想辍学。从小学到高中她一直就是一个优等生，但在家里妈妈连筷子都不会让她摆，觉得那是在浪费时间。希望以后有机会探讨这个话题。
今天我们还是回到“比较优势”这个概念中。其实父母愿意包办的背后是父母耐心不够，不愿意等待。
前段时间参加了一个培训，当时有一位教授问我们最好的教师的标准是什么？我们说：有爱，热心、专业等等。她说是：耐心，是愿意等待孩子慢慢成长。
她说他的孩子当初中途插班进了一个特长班，前面落了很多基础，天赋又不是很强，所以也没抱什么希望，只是大家学就跟着学了。但偏偏就遇到了一个愿意耐心等她成长的老师，经过几年的陪伴，孩子已经拿到了很高的等级证书。
所以我们多一些耐心，等一等花朵的开放。
