某天晚上，我收到了朋友的求救信，倒不是钱没带够被扣押在饭店这种事，而是关于职场人际关系方面的。
我这位朋友有幸在一家国企任职，虽然只是一名基层的员工，但也是靠硬实力拼来的。然而就在我们对他的祝福尚未凉透时，他就开始向我们倒苦水了。
众所周知，国企一向等级森严、人心复杂，即使仅仅是一间小小的办公室，其内部政治纷争的激烈程度，不管是纸牌屋还是麻将屋，都得靠边站。
其实朋友的求助并非是第一次，而这一次似乎特别的严重，因为他甚至直接要求我给他推荐一本处理人际关系的书。
我实在没耐心听他报告政治斗争的战报，直接说道：“你本身就有硬实力，又不是靠关系进去的，为什么不发挥自己的优势，反而要借助歪门邪道的东西呢？”
“你也知道啊，在这种地方，有实力没人脉，永远也混不出个头哇！”
我几乎能想象他“哇”的一声哭出来的样子，于是劝解道：“你换个角度想想，如果一个人，精通各种社交技巧，堪称是社交达人，你会和他建立什么样的关系呢？”
朋友想了想，说道：“就维持一般的关系吧，但不会成为朋友。”
“所以你也不会想成为那样的人，是吧。”
朋友一时语塞，随后又说道：“我不是要成为那种人，只是想学一些技巧，用来自保。”
看来以朋友目前的情况，像平时那样讲道理是行不通了，于是我又问道：“你应该看过《士兵突击》吧。”
“看过啊，电视剧和小说我都看过好几遍。”
“里面的两个主要角色，许三多和成才，在刚开始进入军队的时候，两个人的人际关系是个什么情况。”
“成才是个人精，懂得人情世故，所以混得很好。许三多就是个愣头青，除了班长之外，谁都不待见他。”
“后来这两个人的发展，我不说你也很清楚吧？”
朋友陷入了沉默，因为他知道，人精成才一度陷入了人生低谷，而愣头青许三多则获得了大多数人的尊重。
我不失时机地问：“为什么会这样呢？”
朋友却依然在困惑：“是啊，为什么呢？”
看来他心里的某个东西，已经在发生动摇了，于是我乘胜追击：“成才大概就像你所渴望的那样，会来事，懂人情，但要知道，他面对的，不再是乡下的农民，而是经历了几十年摸爬滚打的社会人。在他们看来，成才的小伎俩只需要稍微应付即可，然而一旦有什么事发生，真正肯帮他的人，又有多少呢？”
“只有许三多一个人。”
“再来看看许三多，他参军没有什么目的，只是因为班长对他好，所以要报答班长。由于不懂人情世故，因此很多在他看来出于好意的行动，实际上给很多人造成了困扰。但这没有动摇他的信念，直到他明白，要给班长长脸，才算是对班长好，于是他开始苦练基本功，最终让所有人刮目相看。”
朋友看似就要被我说服了，但他还在坚持抵抗：“那是虚构的故事啊……”
“那我们来说点实际的，在你们企业，要和谁搞好关系有用？总不至于是你办公室那些大妈吧？当然得是领导。的确，论溜须拍马，你比不多那些老油条，但领导真的需要的是这种人吗？顺风顺水的时候，养着这帮闲人倒是无所谓，一旦企业出现什么困难，最先被抛弃的，只能是他们。”
见朋友没有回应，我便继续说道：“所以啊，你根本不需要去学什么人际关系秘技，你只要认真做好手上的工作，做出成绩，做到极致，总会被别人看到的。即便那家企业从上到下乌烟瘴气，但至少你锻炼了业务能力，到哪里都是被需要的人才。如果你转而向你厌恶的人学习，不是最终会成为你厌恶的那种人吗？”
最终，朋友总算是接受了我的建议，并说我的话让他得到了很多启发。
正如《士兵突击》里团长说过的“想要和得到，中间是做到”，很多人仅仅只关注“做到”，却忽略了如果“想要”发生了偏转，那么即使“做到”极致，最终“得到”的可能不是我们真正“想要”的。
愿我的朋友能为他真正“想要”的东西，去拼搏奋斗！
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