早晨起来，组长在群里通知提前五分钟开线，原因是昨天晚上下班前修理流水线，流水线上没有产品。
这几天都起的晚，而且看样子是越来越晚的节奏，6:30的闹钟，是震动，今天一直到6:55我才感觉到然后醒来。确实昨天太累了，跟废了一样。
上午做得比较慢，我还是比较轻松。
10点多，组长又安排提前一个小时吃饭，不知道为什么。今天上午有巡检以及工艺部门同事一直在线上盯品质，记录各岗位工作流程。然后他们似乎统计了不良率，挺高的。200台4台？
上午师傅突然问我多少岁，我没告诉她，直到吃过饭，我在微信上告诉了她，她说他老公跟我同龄。
出去时，外面刮着风，阴天，很凉爽，可惜要上班啊！
下午后半段又很赶，我的岗位还好，但要照顾师傅和后工位兄弟，也就不得不忙起来。
快下班时，我又饿了，吃了下午茶的东西，还是不行，感觉胃在疼，师傅给了我两个芝麻球。我想着明天开始早餐要带一个玉米留着下午饿了吃，否则再这么坚持下去胃真的要出问题了。还有就是啥时候也要跟师傅分享吃的。
下班突然被通知开会，结果半天集合不齐，每条线收线时间都不一样，真是浪费时间。十分钟都无法完成集合。今天是第一次大集合，虽然是第一次，但我还是挺讨厌这种占用大家下班时间讲工作的。中午已经占用大家时间在去签名了。
会议重点:
品质（活动——竞猜）
焊王选拔赛（奖金1万）
品质改善发布会（一二三等奖，奖金）
然后很神奇的，安排了宣誓环节。
生产团队、工艺团队、巡检团队、设备团队 ，一一上台宣誓，唯独生产团队上去时，还来了个军训的场面——队列、立正、稍息、跨立。
生产团队宣誓内容是工艺十大禁令，由一个人领读后，所有班长跟着读，结果有两条比较长，然后班长们都无法顺利读出来，引起周围员工一通哄笑。这种活动搞得真的是太low了，如果你对员工好点，员工会不好好做工作？这里底薪那么低，工作那么累，车间噪音那么大，还有空气也不太好——我一直会闻到后面烧焊的味道，特别难闻。
最后是李厂讲话——旺季品质要求。还跟我们讲大家同时都是消费者，买东西时对产品质量要求也都很高，所以我们自己要做好产品质量工作等等。
在宣誓时，便有一些人已经走了。如果不是为了记录，我也会扭头就走的，最讨厌这种占用下班时间的行为，作为一个世界五百强，这点自觉都没有。大家工作站了一天了，下午又连续上7－8小时没有吃饭，饥肠辘辘的，果然对于工厂来说，员工还是机器工具人的属性啊！
回到宿舍，我在直通车上反馈了一直想反馈的这几点问题，说是两个工作日内回复，希望如此吧，当然，也可以不回复，这样就知道他们是说一套做一套还是言行一致了。
今天又来了几个新人，班长在群里带头进行了欢迎。希望他们能坚持下去吧，或者，如果坚持不下去，那就离开吧。都还年轻，可以多去找一找，不要在一棵树上吊死。
