进入职场，对待同事可不能像学生时代一样，所有的同学都能成为无话不说的好朋友，因为同事和同学不一样，有些同事不会真心跟你做朋友，不要轻易和别人交心。
晓齐在公司的人事部门上班，主要负责是薪酬管理等方面的业务。晓齐初到这个岗位上的时候发现其他部门的同事对她非常热情，经常主动和她打招呼，甚至有些人还约她一起吃饭逛街等等。
初来乍到的晓齐很开心：没想到这个公司是这么有爱的一个集体，简直太幸运了。
可是慢慢地晓齐就感觉有点怪怪的了：本来跟大家出来玩是为了放松放松，好好休息一下的，但是令她不舒服的是大家总是有意无意地将话题引到“什么时候涨工资啊？什么时候发福利啊？年终奖可能会有多少啊？”之类的问题上。除了这些，大家和她几乎没有交流。
一开始晓齐并没有觉察到异样，有人问的时候也就如实说了。尽管她一再强调自己告诉他们的只是一种可能性，并不准确，希望大家不要告诉别人，但第二天这些消息却传遍了整个公司，导致晓齐被领导喊去狠狠批评了一顿。
这让晓齐很伤心，原来那些“和善热情”的同事们只是在利用自己，并没有人为她着想，她们只顾得到想要的信息，至于可能对晓齐造成的伤害，没有人真的在意。
在职场中，这样的事情太正常不过了，刚刚毕业的小年轻们思维还未完全从学生转变为社会人士，因此带着学生的单纯气息的他们，最容易掏心掏肺轻信于人。所以，请记住，同事并不是你的朋友，他们不会向朋友那样为你两肋插刀，只会想着从你身上是否能获取到有用的信息、与你结交是否有好处。在和同事说话时，分寸要把握好，该说的、不该说的心里得有个尺度，千万别因为虚无缥缈的“朋友”情谊砸了自己饭碗，实在不值当。
你是很容易和别人成为朋友的人吗？你会和你的同事成为朋友吗？你觉得什么样的同事是值得交心的呢？欢迎留言交流。
我是职业规划师许悠然，感谢您的关注，更多职场攻略与智慧，一一为您呈现。
