人生要素首先是人文。是故，人文乃做人之要，百业之帅。
无论你从事的是什么行业，无论你是那种领域的专家，你都需要懂人的学问。
实践证明，人文能使其它学问闪烁出光辉，谱写动人的篇章，照亮成功之路。
所以，就做人成事而言，辩证是方法，是技术，人文则是灯塔。
例如，有一位大学毕业十七年的人，大学毕业第二年，师傅当领导了，他代理了组长。
就人品来说没什么大毛病，职称晋了工程师，业务能力也不错，也不吭谁害谁。令人不解的是，在单位一般人跟他处不来，也不愿意跟他合作共事，私下里对他说三道四，议论纷纷。
比如，一次单位搬办家，因为电话号有限，他的电话是三个办公室共用一个串联号，这样一点小事，却被他弄得大家都不舒服，私下里到议论他，差一点沸沸扬扬，大失形象。估计他是：“不懂人文”。
一次出差的机会证实了这个看法，在宾馆里闲聊，问他读没读过：“史记”，回答“NO”；读没读过“资治通鉴”,回答“NO”；“西游记”、“红楼梦”、“水浒传”，“三国演义”四大名著读过哪一本,回答“NO”。
难怪他，说话像外星人，办事没个准星，处理不明白与人有关系的问题，一句话“不懂人文。”
一个做大事的人，必须是人文专家。如果你成为一位人文专家的话，其结果是：
“不懂计算机，会有计算机专家帮助你；不会机械制造，会有机械工程师帮助你；不懂军事，会有军事家帮助你；不懂商业，会有商业家帮助你；不懂银行，会有金融家帮助你；不懂医院管理，会有医学家帮助你等等。”
久而久之，你会得到这个家、那个家的帮助，并且能统领许多行业的专家。
隔行如隔山，试想，如果一个人倘若不是人文专家，凭他一人之力，究竟能成为几个行业的专家。
人这一生，无论你从事哪种行业，你首先是人，你永远生活、学习、工作在人群中，所以，必须懂人的学问。
也只有懂人文的人，才有可能高品位，做大事。这样才符合“先说做人，后言成事”的法则之道。
宫长路著，方远整理
