颓废!
同样做一份工作,为何别人做的令老板满意,而自己有时连及格都达不到。是能力不行,还是心态有问题。
同期进入单位上班,同事在短期内受到重用,提升为自己的领导,而自己除了不服,嫉妒,不满,还能做什么。不满的情绪导致自己不求上进,一心想着怎么偷懒,反正就这样了,没有机会了,怎么这么努力没用!
努力是为了让别人看的吗?思维受限,行动力也跟不上,完全自暴自弃的状态。
可怕的事没有人教你怎么做,一切的付出,和回报是正比的。
到底是文化程度在影响一个人的奋斗历程,还是家庭教育在起关键重要。或者理解为,穷人也在奋斗,富人也在奋斗,可发现差距太大无法改变时就开始认命了!可以这么理解吗!
怎么理解成功,难道就是谁的钱的多,谁的车多,谁有名,谁有权吗!大多数都是这么的!那么为何还有草根经过多年的努力也能达到一定的高度。比如俞敏洪,可以看看介绍,他也是草根,为何他能成功。
因为他有目标,他有志向,他有远见,还是因为他成功了,说什么都对。
那是因为他说一句话:别人两年,三年做成功的事,我准备做十年,二十年。不是我们条件不行,而是我们能坚持做一件事。
我们永远看到的是别人的成功面,失败的时候,我们不知道他在哪里!也许你我也有过想过好日子的想法,为什么不去实现呢。怕,目标太大,自己宁愿把时间浪费在手机,电影,小说上,也不愿意思考一下,反思一下,今天的我比昨天的有进步吗。下一刻我还会如此颓废吗。
自从进入716团队后才发现时间真的不够用,要学的太多,真的感觉太厉害了。如果没有加入团队还不知道有这么一群人如此玩命,有那么多大神。想想好可怕,自己不务正业那么多年,这样如何追赶团队大神。如何把以前的时间补回来,一想到这,是不是又想放弃了。
哈哈,只和自己比进步,只要今天比昨天进步了,就是没有浪费生命。
看到好多人还像自己以前那么颓废,想想不是滋味,如果我没有及时的碰到了这么一群大神,要到什么时候才能知道努力才能得到回报。
其实自己有一种想法,你们这些人继续颓废吧,这样我才有机会超过你们,哈哈。
环境真的很重要,如果你处在的外部环境不好,你在不能坚持原则,很容易颓废,人一旦有这种行为习惯,离不可救药不远了。
做人有点理想,有点想法是好的,折腾也是好的。
年轻就应该这样。
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