《学会讲故事》——《故事思维》书评
作者: 那一道风景
《故事思维》是世界顶级故事达人安妮特.西蒙斯所写，这是一本很有趣的书，它用许多的小故事，告诉我们所有讲故事的技巧，它的系列作品还有《你的团队需要一个会讲故事的人》。
作者从三个方面来让我们知道什么是故事思维。
1、为什么要讲故事？
当我们在演讲、写文章甚至与人聊天时不知道该怎么开头，那我们都可以通过一个有趣的故事，把听众或读者轻松带入我们想要讲述的话题。既让我们自己免于陷入不知道该如何开头的尴尬境地，又能够让听众或读者对我们想要表达、展开的内容感兴趣继而让他们听下去、看下去。
当你想要告诉对方一个道理时，你也可以通过给对方讲一个生动的故事，来达到让对方理解、接受的目的。因为一个好的故事会让人有一种代入感，从而让对方产生那种身临其境的感觉，才会让对方产生共鸣，最终达到认同和理解你的效果。
好的故事会让一件复杂的事变得简单，让人能够更好的理解却不烦复，也会让一个枯燥无味的道理变得生动、有趣，让人产生一种想要继续下去的欲望。
2、怎样才能讲好故事？
首先要挑选故事，一般来说有:“我是谁”、“我为什么会在这里”、“愿景”、“教学”、“行动价值”、“我知道你们在想什么”这几类故事比较吸引人，然后给它们排序，选定开头和结尾。还要看看故事能不能感动我们自己，能够感动自己的故事才能感动别人。要讲一个对方想听的故事，你的故事必须要让你和对方达成共识，再一步一个脚印的前进，对方就可以看到你眼中的风景。
要利用你所有的东西，比如表情、姿势、着装、眼神、音效、语气、步调来配合你所讲的故事，讲故事时做到声情并茂，各种表情溢于言表 ，必要时，在你故事中加点怪诞的细节更能吸引人们的注意。
故事最好是你自己经历的事情，然后在经历中加入你的理解，那么你讲出的就不再是简单的经历，而是错综复杂、无法总结归类的故事。再通过讲故事的细节，来让你的故事生动有趣，这样的故事才能吸引人，才会让人有代入感。
讲故事时不唱高调、不说空话、不说想当年，这样的故事才不会让人反感，才更接地气。书中说: 当一个故事带我们触及人性时，我们才会意识到，其实彼此更多的是相通而不是相悖，一旦你创造出了那种感情，你想要影响的人就更愿意配合你。
要确保你的故事有趣，最好的办法就是保持好奇心，它可以帮助你发现好多故事，这些故事表面上没有太多关联，可是会在你需要时奇迹般的出现。
最后是要多练习，多听别人的反馈，再从中找到规律，从而掌握故事的“根基”，以保证你的故事别人会相信，这样你所反应的东西才会被接纳和推广。
3、讲故事有什么作用？
讲故事永远胜过讲道理 ，因为讲故事不是单纯的说教，它是通过对方在故事中体会，继而激发、感染对方来引起共鸣，那种由画面感带来的想象，能够轻松化解一些复杂、尴尬的东西，从而在理解中更乐于接受，而那些画面感也会让人印象更深刻。
因为每个人对于故事的理解不同，那么就可以产生更多维，更个性化的思维，然后就会产生很多我们想象不到的结果。
一个好的故事它可以改变人的价值观，，通过情感的共鸣来说服别人，甚至产生催眠作用，从而达到我们所预期的效果，情感串联事实，故事改变思想 。
故事能够引发别人思考，旧时用讲道理说服人，现在是用讲故事收服人心，让人在听故事的同时能够得到感性解读。
故事可充当协调者，人是非理性的，直觉和情感在人的决策中具有最重要的作用。在人的头脑中，以情感为线索串起一系列的事实，这便是故事，当听众或读者沿着这个线索，形成了自己的思想，这就是你影响别人思想的过程。
本书利用:
6大故事模版、9类讲述技巧、10个情景策略来全面升级你的故事思维，它告诉我们讲故事是一种思维，也是一种技巧，在几乎所有场景下，你都能在从书中找到相对应的技巧和案例参考。
里面充满了能有效提升我们沟通能力的故事，饶有趣味且极具实用性，尤其对教师和经理人帮助很大。
很喜欢书中的这一段: 你无法看见，如果你认为你知道，那你就没有倾听 。即使你认真听一个人的故事，结果可能有两种，一种是，讲故事中他们改变了想法，还有一种是你无需说话，仅仅聆听故事就能使对方幡然醒悟。
它告诉我讲故事固然重要，但是聆听一样重要，聆听可以让我们清楚看到自己的缺点与不足，然后不断地进行修正和改善，我们才会变得越来越完美。
滚滚红尘，大浪淘沙，愿我们每个人都能在生活的磨励中不断地修饰自己，直至最后，我们都变成了自己喜欢的样子。
