本文来至格局商学院 公开课，黄春春老师关于春季黄金三月，银光四月的就业面试技巧公开课。一下是笔记，分享给大家。GoodLuck！
面试简历怎么准备
- 如果同等能力下，没有照片的人更能获取HR好奇
- 邮箱最好不用qq邮箱，让人觉得随意。
- 学校不好，教育背景些最后或者不写
- 工作经历有针对性，不用全部写，写有特点针对性的工作经历
- 除了简历还有什么加分项
- 名片 重新设计：姓名，微信，联系方式
- 行业分析报告（换行业的时候）
- 简历一般带三份
- 面试注意
- 准时
- 衣着 整洁舒适
- 资料 简历三份 名片几张 行业分析报告
- 本子 笔
- 本子上写你想描述的过去，准备说的素材
- 可能会遇到的问题
- 想问对方的问题
- 想说事情
- 作用 ：放松自己，显得自己沉稳
问题（ps：面试就是对方判断你是否是一个成熟合适的人）
一 、对方可能问你的问题
- 你问什么要来我们公司
1、 因为首先挑的是行业，行业特点（理由）
2、 贵公司在行业的特点 - 说说你的过去
1、自我介绍，怎么称呼。
2、之前做过什么有闪光点的东西。
3、跟对方和对工作有关的。
4、闪光点，名字或者经理特点让别人记住你。 - 你对这个职位有什么计划
从公司职位要求描述上反过来描述 - 你对薪资如何期待
1、岗位社会的平均水平，招聘网站调查，社交关系调查
2、你报的水平比平均数高一点点，给自己讨价划价的余地 - 你的未来有何打算
1、 如果有创业想法，可以告诉对方 - 专业类问题（销售，技术）
二、你可以问的问题
1、我可以见见未来主管和同事吗（工作环境）
2、未来会不会这样考核我
3、我的工作想法是，您看是否合适（开始规划工作）
4、我会有我的师傅吗？我想找一个高手，贴身学习？
5、您是xx地方吗？（正常寒暄，套近乎）
6、请问，小红帽为什么没有s曲线。请问为什么北极熊不吃企鹅呢（前边聊得还可以，增加印象使用，一般不用，双刃剑）
三、你绝对不可以问的问题
1、薪资如何，五险一金如何配置
2、有没有培训机会
3、未来可不可以轮岗
4、要不要加班，有没有加班费
5、我未来能不能去其他城市
6、有没有年假、旅游、工会活动、其他福利
ps：关于个人利益的问题，一定不要问，可以通过其他方式了解，不要在面试问。
才毕业，或者毕业不久的：
1、坚守岗位
2、强行执行存钱 50%存款，30%消费，20%应急
3、尝试投资理财
