今天我辞职了，我对工作有了新的解读。
我一直觉得自己就是那种普通得不起眼的小职员，即使离职，也是按照程序两三天就批下来，不出什么意外说不定还提前滚蛋的小职员。离职也不会对公司造成什么损害。可是今天我突然明白很多东西。
今天我辞职了，我依然是个小职员。不能被老板挽留，就变得真的很重要。
如果真像老板说的那样，我做事认真，有思想，是个潜力股。我是听一半信一半的。
但老板挽留辞职的小职员，并不代表你是被重用那个。其实对于创业型小公司，但凡你是有点价值的，挽留下来的总比再招人好得多。而且一个公司如果长期人员都处于流动状态，那么他的管理也是有一定问题的。为了规避各种风险，利用好价值，是不会轻易批准你离职的。
其实人都是有感情的，自己待了快一年的公司，多少朋友，自己不是不愿意留下。只是内心告诉自己，自己不愿意看不到希望。工资少没关系，大半年都这样过来了，我一直宽慰自己，会有更好的发展，实际上我现在更加清闲了。
每天24小时，我们有三分一时间在睡觉，三分之一在工作，三分之一在做提升自己的事情。
工作是每天的主要。可是这主要的事情，让我找不到归属感，让我看不到自己发展的空间，如果安排很多杂事是对我的重要的话，那只是在拓宽我的职业范围，并没有提升职业的高度。我知道我现在做行政文员要什么高度？所以我不太愿意就这样浑浑噩噩的混日子，还是想充分利用工作的八小时，为自己将来美好的人生打下基础。所以我拒绝平庸。
我拒绝平庸，但是我承认平凡。我知道自己并不是个天才，很多东西的提升不是一蹴而就了，总得有个过程，在这个过程中我会沉住气，不浮躁，好好学习。争取两年之后有个更好的发展晋升。我其实是个很有事业心的人。我曾跟我朋友谈起：这个找工作于我不单单是养活自己，而一种价值体现。如果说读书给我建筑了一个精神家园，那么事业工作无疑是我的堡垒。给我铠甲，让我在一个八小时里找到精神愉悦，一个八小时里找到价值，最后一个八小时找到梦想。
是的我挺爱做梦，但我不是那种只想不做的人。现在的公司工作带给我不了一种“恋爱”的感觉。如果把工作比作恋人，我从来都不会在乎恋人给我的工资是不是高，而是他给我的希望有多大。我不喜欢不信任的感觉，怀疑你是不是对公司不忠诚，是不是要把机密给别人？做很多事情不会给你放开了做，总是感到束手束脚。言行不合一。
很感谢我生活在当今这个社会。至少不会再有太多对女强人的偏见。虽然我不是个女强人，但我觉得女生能冲破封建的束缚，有了自己的思想，自己的追求，很多公司对女性的工作也很肯定。这是女性价值的体现，得到尊重，再也不会是男人的附庸品。社会在进步，我们不能说不公平对待女性甚至歧视女性的事情不是不存在，只是相比以前旧社会，整个风气是好多了。
虽然我只是个小职员，但是只要对于老板我是有价值，他就会挽留。但这种价值我们要分清楚，不是自己想展现的价值。老板认为的价值，也许就是你对的起他发的这点工资，就是OK了。对不起这点工资，那么你早就被说拜拜了。有的东西虽然不能用工资来量化，可是从现在的人力成本提高来看，我就像一张面额不变却在升值的钱币。如果弄丢我，就得花更多的钱币找一个跟我一样面额的人。这显然是不划算的。
我当然很开心自己做事被认可。但同时我又很清醒的认识到自己想要的。
所以决定离开了，辞职了。希望接下来的工作，我能努力不负期待，充分发挥自己的能力，扎实打好每个基础，沉淀下来，稳重发展。
今天我辞职了，可我想说，真好！重新开始找到拼搏的意义。
我还记得初中的我座右铭是：我不怕千万人阻挡，只怕自己投降。
对现在的自己同样适用：我不怕人生坎坷艰难，就怕碌碌无为，安逸享受。
在这个二十几岁的年龄，只有工作能带给我价值体现。只有工作能给我精神满足，物质支持。
很高兴我有自己的主见，不是人云亦云随大流。
前路未知，望你走的每一步都有力，愿未来的每一天，都能看到你的笑容。
