当今社会男多女少，人数失衡。加上现今女士比较开放，而男士比较现实，有时未必是男追女，所以做女生都要在适当时候主动出击。
好友G说，她十八岁儿子的每个女朋友，都是主动追求她儿子的。好多女生，在大学时期已一早选定年青有为的男生恋爱，毕业几年后便结婚。如大学时未恋爱，另一个机会便是在职场上结识男朋友。
主动出击的招数有：
找人帮忙组织活动
公司里一定有一些男女同事比较开朗，人脉广，爱组织一些娱乐节目给同事参予。不妨多接近他们或提议组织一些你心仪对象会参加的活动，找人或自己邀约他。
刻意但不经意接近
活动中或平时在公司里，如比较大胆者，可以刻意接近对方，与之倾谈。含蓄些的，可以不经意地常出现在他左右，目标是争取曝光率，当然需要略加打扮，务求留下深刻印象。
融入他的朋友圈
接近他的朋友也是上策，起码你经常出现在他的附近，也不是太突兀，而且他的朋友便是你们的共同好友, 接触他的机会便变得多了。日久生情或互生好感便是目的达到。
加班，争取时间见面
日间业务繁忙，各人也专注工作。如心仪男生加班，你也应安排自己加班，毕竟加班时，大家比较放松，闲谈机会多一些，在公司茶水间喝杯咖啡，闲聊下，联络感情一番。如加班太晚，又可以一起吃夜宵，见面机会又大增。
借故讨教专长
一般男生，如有女生请教他的强项或专业知识，而他对该女生有一些好感或不抗拒时，他们都会乐意细心地教导。最常见便是IT男，公司或家里电脑有任何问题，女生也喜欢讨教他们。此外，借故邀约饭局以作答谢亦是常见的做法。
用了以上各招之后，你大致已感觉到他对你的兴趣如何，有可能他已收到并且追紧你，如还未行动，你亦可以主动邀约。曾有一女同事，留下字条邀约男同事去长洲二天一夜游玩，回来后便成为恋人。由同事变为夫妻比比皆是，因日久生情的力量实在强大。亦曾有两位男同事一向要求高，爱美女，对女生评头论足，但最后她们的太太也是在公司认识的，而重点是她们并非美女，而是在办公室朝夕相对。
