为了在某平台争取活动资源，某电商公司决定借网红策划一场时下流行的直播活动。领导安排策划部资深员工何姐带着新来的小丁负责。
大型活动一般至少需提前一个月进行策划，可是时间只剩不到一周，网红人选、场地、设备、直播脚本、活动利益点、预热内容、买家互动等问题都没确定，何姐心里涌起一种不详的预感。
何姐向领导推荐了网红小Q，论名气，论颜值，论直播经验，论与品牌形象的匹配度，小Q无疑是最佳人选。可是领导权衡之后，放弃了小Q，要求何姐提供其它候选人。何姐心里叫苦不迭，她硬着头皮提供了第二候选人小Y。尽管不甚满意，领导还是勉强同意了和网红小Y合作。
小丁不解地问:"何姐，我觉得小Q比小Y更适合做我们的主播啊，领导为什么要选小Y呢？"
何姐叹了口气:“说到底还不是费用！小Q的身价是小Y的三倍，又想效果好，又想费用低，哪有这等好事？不用小Y这样的还能用谁？”
“哦，原来如此”，小丁若有所思，“何姐，你说，咱们的直播脚本是不是要再改改？我感觉……感觉……”
“感觉很一般是不是？唉，你不说我也知道，的确就是按照以往的模板写的，要是有时间谁不知道写好一点啊，可是你看我们还有那么多事情没安排，哪有这个闲工夫啊。好了，不说了，你要有兴趣就尝试写一写，不过可不能耽搁了我安排给你的工作。”
小丁点点头。开始忙活起来。
活动前，领导来检查工作进度，当他看到直播脚本的时候不由得厉声问道:“你们是打算把这篇早已不符现代人三观的稿子直播给90后吗？如果你是90后，你会听吗？你能坚持听1个小时吗？如果你都不能接受，凭什么理所当然地认为我们的受众群体会接受？我们做这个活动的目的是什么？难道仅仅是为了应付平台而做吗？”
“领导，这个……主要是时间紧迫，我们来不及做更多的准备……而且我们请的网红也不是最合适的……”何姐涨红了脸，但仍然不放弃解释。
“小丁你呢？你也是这样想的吗？因为我们没有请到最合适的网红，所以我们接受了这次活动不可能有优秀的表现；又因为我们只是为了做给平台看，所以质量不是最重要的；这就是你们的思考逻辑吗？”领导强忍着怒火问道。
“领导，何姐说的是实情，时间有限导致我们准备不够充分，不过刚才那份只是第一稿，我们另外还准备了一稿，因为还没修改完毕，所以何姐没来得及拿出来。”小丁紧张地拿出自己加班到半夜写出来的稿子，递给领导，双手因为紧张而微微发抖。
领导有点意外，拿着脚本看了看，脸上不由得露出笑容。“嗯，说说看，你是怎么想的？为什么要这样写？”
“我知道这次咱们请的不是最优秀最合适的网红，所以天生就会少了一块很大的优势。但是我想，一场活动的效果好坏是由很多因素组成的，比如咱们在直播形式上能否创新，在直播内容上能否加点创意，我们面对的受众群体是90后，那么，我们应该关注他们，看他们喜欢什么，关心什么，讨论什么，我在进行信息的搜集和整理后，决定把这次直播脚本的整体风格做成娱乐版，把90后最关心的热点话题，最爱看的影/视/歌内容和精彩点评融入到脚本，希望可以引起他们的共鸣，增加直播的传播性。"
尽管领导没有继续批评，何姐还是低下了头，她知道，小丁试图帮她圆场，可是通透如领导，又怎会看不出。
“请记住，做任何工作，思维和逻辑最重要。倘若思考的方向不对，即便你付出再多的努力，也不可能得到你想要的结果。当我们拿到一项任务时，永远要记住我们的目标是什么。比如这次直播，好的脚本内容是这次直播中的核心，你们应该把最多的时间放在打造优质内容上，像搬桌子抬椅子之类的完全可以要求支援。你们觉得没有请到一流网红，所以内容一般即可，可是真的请到一流网红合作，没有好的内容支撑，效果自然就会好？不一定。相反，正因为我们外部资源有限，才更加需要内容上的亮点来弥补。对于个人而言，你是会走向平庸还是优秀，全在于当你身处不利形势时是否会降低对结果的要求。你的态度决定一切。”
