作者熊太行（háng），人际关系洞察家，心理咨询师，得到APP《关系攻略》专栏作者，超过13万人订阅了该专栏，我也是其中之一。
这本书不同于《厚黑学》，教你各种“进攻”的套路，而是更偏向“防守”，教你巧妙化解人际关系中的各种明枪暗箭，让你遇事儿，但不怕事儿。
下面就职场关系、亲密关系和社交关系分别谈一点对我影响最大的收获。
职场关系：领导抢你的功劳，怎么办？
熊老师指出，什么叫抢？双方势均力敌，大打出手这叫“抢”。一只鸬鹚下水捕鱼，然后渔人捏着它的脖子让它吐出来，这叫“收获”。
领导就像渔人，掌握着你在公司的“生杀大权”，他不需要跟你抢。如果他在向大领导汇报时，专门提及你的功劳，那是慈悲，做下属的得心存感激。
大领导其实心里也清楚，管理有方是你们领导的功劳，具体的事做得漂亮，肯定有员工的功劳。如果真碰上不懂得照顾你利益的领导，请尽快离开他，愚忠会死得很惨。
亲密关系：婆媳矛盾，为什么要向着媳妇？
原因很简单，因为如果做儿子的向着妈，那家里就变成一家人和一个媳妇。这个状况非常不利于家庭稳定。
换成向着媳妇，就变成父母一个家庭，和小夫妻一个人家庭。这个状态相对平衡，两个家庭实在过不到一块儿可以分家。
要是经济上不允许分家，熊师傅还支了一招，让媳妇给婆婆面子，同时给媳妇送礼。一边有面子，趾高气扬；一边拿到了礼物，“闷声发大财”。
社交关系：为什么人情债是关系神器？
“不要担心求人会耗光你的资源，求人根本不会伤资源，不跟人联系才会耗尽你的社会关系。”
有些人让大人物欠了自己一个人情，一直不舍得用，想留着到万不得已的时候再动用这层关系。但实际，可能你到需要用的时候，那个大人物都忘了你是谁。
关系这东西，就像肌肉，经常用，才会更加强壮，需要的时候才能爆发出更强大的能量。
最后总结一下，职场上不存在领导抢自己的功劳，那叫收获；婆媳矛盾，要帮媳妇；人情要经常往来，才会更强大。
希望今天的读后感能对你有所启发。
