大多数人为了生存都要工作 , 工作就会有老板 , 就需要努力赢得老板的信任。每个老板的性格、作风和不同时期的想法各不相同,信任一个人的原因也各不相同。但有一些基本的原因是相同的。
本公主试列举几条如下 , 待各位朋友斧正。
一、办事认真。不能敷衍了事或粗枝大叶、丢三落四。不会经常把事情办到茄子地里。
二、严守秘密。不能快嘴饶舌 , 小喇叭常开。不会有意或无意地披露一些所谓的内幕 , 即使是事过境迁的内幕。
二、自重自敬。不能给个鼻子就上脸或拉大旗做虎皮。不会故意在公开场合和老板开玩笑以示亲近或把老板挂在嘴边。
四、进退有据。不能象牛皮糖一样的沾住不放。不会该靠前时不靠前 , 该退后时不退后 , 该回避时不回避。
五、欲望有度。不能永远没有吃饱和心满意足的时候。不会每盘菜都想叨 , 每笼包子都想吃。
六、吃得起亏。不能一触即跳 , 个人利益一点失不得。不会该吃的包子没吃上就哭天抹泪、唠唠叨叨 , 做窦喊冤和祥林嫂状。
七、友多敌少。不能四处树敌和结怨 , 人际关系紧张。不会让老板因信任你而失去大多数或经常替你擦屁股。
八、能打硬仗。不能拈轻怕重或顾虑重重、胆小怕事。不会关键时候顶不上去 , 碰到难活重活就使头。
九、善说真话。不能光说好听的 , 看着老板说错话办错事也不管。不会象个炮筒子 , 不分时间地点场合和不讲方式给老板提意见。
十、培养能力。不能就那几下老套子 , 不思提高。不会总是认为自己很能干,满足现状。