发现自己已经很久没在网上写文章了,今天重新拾起笔杆子回顾一下这一年多的心路历程。
整个2017年对于我来讲都是极其艰难的,这种情况到18年依旧没什么好转,就是有一种做什么什么不行的的感觉,面临人生中的重大决策,我居然很儿戏化地做了决定,选了个自己既不热爱又难成功的工作,而且居然还坚持了一年半。用这一年多并不成功的经历给大家提点建议吧。
首先一定一定一定要早早定个既定方向,说起来也是可笑,学体育经济而且也热爱球类运动的我却把体育产业直接抛弃了,我还是向现实低了头,不过国内的体育产业路确实窄了点,试错空间也比较少,见仁见智吧,毕竟热爱的东西跟工作掺在一起很容易变质的,一定慎重。
其次呢要选个兴趣和天赋适中的岗位,但凡工作就要牵扯责任机制,很难时时刻刻一心一意地去热爱(极少部分自由职业者除外)而且情怀不能当饭吃,需求层次是递进的,要想进一步热爱的前提还是付出和所得报酬相匹。不过干好一份工作的前提还是从内心深处接受这份工作,如果真的是不喜欢有厌恶情绪,那真的做不好。再者,光有意愿不适合也不行,有些人很喜欢打游戏,但是真正能走向职业的也就那百分之一甚至千分之一,尽早找到自己的天赋是很重要的事,我就很惭愧了,感觉是个圆形生物,感觉没太多短板,但是也没有什么很突出的地方。曾经认为自己的优势在实战中并没有体现出来,对自己的认知出现了一定偏差,我要在接下来的工作中再慢慢找准那个点,相信自己是可以做到的。
最后要跟大家说一下,现在经济状况不好,千万不要有“投机取巧”的想法,大部分行业饱和度都挺高了,很难用所谓另辟蹊径的方式赚快钱了,规则空子会越来越少,以前成功的方法现在也未必奏效。我就是毕业时带着赌气的想法,急于想证明自己,于是入了toC销售,最后发现自己做的并不好而且真的是不喜欢,好在现在找到了一个工作节奏和内容还算比较喜欢的工作,当然我也降低了工作预期,不给自己太大压力,集中精力去做好自己。
讲真,我不太建议应届生直接去做toC类的销售,毕竟这类工作用不着太多技术层面的东西,对个人软实力要求过高,有很强的逆人性的特点,如果自己比较脆的话,很容易被压碎的。而且此类工作的不确定性太强,对职业安全感有要求的同学慎入。在可塑性比较高的年纪还是要多学习一些硬核内容,并逐步提高自控力、抗压力等软实力,拔苗助长很容易整个人都废掉。当然,也有少部分人适合做,这个因人而异,做之前要对自己有一个名确的认知。再次强调一下,销售只是份工作,只是个岗位,它并不是检验能力的唯一标准,千万别被网上花里胡哨的文章带跑偏了。toC销售是个速成岗,永远都是成功是成功之母,蝴蝶效应比较明显,检验期半年~一年,半年没效果就可以走了(放心,想赖着不走也会被开哈哈哈)一年要是赚不到钱,也可以考虑转行了,毕竟toC不是toB,需要较长的沉淀期,产品比较简单,开发客户的时间占70%以上,成绩不好真的是软实力欠佳啊。这个东西短期还不好补,所以该放就放了。
路漫漫,还是要一步一步踏踏实实走出来,实践出真知,大家都要加油哇。