我们想透彻的了解别人是比较难的，因为他心里想的我们不知道，我们只能看到、听到他的表面，表面不是全部，表面还可能是假象。
但我们对自己的了解就十分清楚透彻吗？
孙子兵法有句话很出名：
知己知彼者，百战不殆。
华杉认为，知己知彼的问题往往不在于不知彼，而在于不知己。
唐太宗表示赞同，也说：
今之将臣，虽未能知彼，苟能知己，则安有不利乎？
很多时候，我们对别人的评价能比较客观，但对自己的认识则是主观情绪多于客观评价，而最大的问题是，我们往往会高估自己。
以谦虚为美德的我们，可能不会夸耀自己某一方面是最优秀的，但绝大多数都会认为自己至少处于平均水平以上。
比如，李笑来的一篇文章就讲，接近90%的人认为自己的驾驶水平处于平均水准以上。
还比如，公务员系统，一到表彰奖励、选拔人员时，所有人都认为自己干得至少不比别人差。
社会心理学对此现象有一个专门名字：乌比冈湖效应。指人的一种总觉得什么都高出平均水平的心理倾向，即给自己的许多方面打分高过实际水平，也叫做自我拉抬偏差。
由此可见，为人谦虚是一种高阶的品格，因为听起来正确、做起来很难，也可说是反人性的。更多人是表面上显得谦虚，但内心不一定就真的谦虚。
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高估自己的错觉除了让我们找不准自身定位之外，还会让我们以为自己无所不能、无所不会、无所不备。
孙子兵法有一句话：
备前则后寡，备后则前寡，备左则右寡，备右则左寡，无所不备，则无所不寡。
这句话写在《虚实篇》，愿意指作战的部队不可能四面八方都准备充分、面面俱到，一定是有实有虚。重点准备前（后）面、后（前）面就虚了，重点准备左（右）边、右（左）边就虚了，想要面面俱到、四面八方都准备扎实，结果一定是每个面都虚了，因为部队的力量是有限的。
人也一样。每个人能够支配的时间、精力、资源也是有限的，如果同时投入到很多方面，或者经常调整投入的方向，那么结果就是猴子掰玉米，掰一个丢一个，最后一事无成。
这个道理不难理解，但因为我们会高估自己，所以我们常常会以为自己能够无所不备，这也要做，那也要干，把时间精力分散到很多方面，“撒胡椒面”，还美其名曰“追求完美”，结果把自己累得要死，还不一定有所作为。
“完美主义”是高估自己的典型表现。正确认识自己，很重要的就是要认识自己的不完美，承认自己有长也有短。
在对待自己的长短优劣时，最佳策略不是经典的“木桶原理”，即优先补齐短板，这样得到的结果往往不是“完美”，而是“平庸”。
更好的策略应该是“避实而击虚”。集中精力把自己的长处打造得很长，成为自己的招牌（实），相对而言其他人在这方面就虚了。在自己的短板、也就是别人的长处方面，尽可能不暴露出来，也就是自己选择做的事要与自己的长处关系很大，而与自己的短处关系不大。
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世界那么大，但最关键的还是我们自己。
虽然我们不是这个大世界的中心，却是我们自己小世界的中心。
因此，正确认识自己，很重要。
正确认识自己，知道自己力有所限、时有所限、才有所限，承认自己有实也有虚，接受自己在某些方面不如别人，是有所作为的第一步。
