现在大家都在追求着钱，想尽办法，绞尽脑汁去赚钱，但是，不得不承认，有些人，宁愿坐在办公室里赚着3000元，也不愿意走到门店或者一线工作岗位去赚5-6千。然后一边吐槽着，工资少，没有奔头。

记得大学刚刚毕业的时候，家里就说，出去看看，找个工作。我刚毕业的时候，虽说没有什么职业歧视，但也会不自主的找一些相对体面的工作，比如行政，管理，运营(没有找到本专业相关工作之后)

后来在外面时间长了，也开始解除了销售，各种销售模式，电话销售，线下销售，门店销售，发传单销售，活动现场谈单销售。

我在刚出来的时候，就觉得销售，没什么技术含量，而且虽然听说赚的多，但真的能有多少，也是抱有怀疑的态度。

后来我在上海一家公司做了在外面发传单的销售，(需要和城管斗智斗勇)，拿到工资的时候，就知道了，在大城市，不要瞧不起任何一个工种。分分钟秒杀那些在办公室里面白领8条街。

而且在外发呆，吃东西，听歌，随便你想做什么都行，也没人限制你。

但仍然有很多人对各种各样的销售嗤之以鼻，同时吐槽着自己的工作岗位。

我想，可能是因为销售的入门门槛低的原因吧。如果把销售的门槛变成211/985会不会边样呢。各位销售的大佬也不用生气，销售的门槛就是低，不信你去投递简历，百分之九十，你会街道找销售的电话，而且他们根本不管你的学历，经历。

在我这个级别(社会最底层)能接触到最疯狂的销售，就是链家。

不是我故意抹黑，别的企业的销售，会说话是个人就有机会要你，链家招人的条件，就算你是条狗，他都有可能给你打电话让你去面试。

扯远了。

前段时候，在做猎头的朋友在朋友圈发了一条推荐入职的消息，一个java程序员入职日本企业，工作在日本。20万日元(大约一万左右人名币)。我在底下评论了一句，在日本服务行业22万日元随便找。不光日本，德国，美国，别的地方不清楚，至少我了解的我是敢有发言的。

并不像国内服务行业的地位一样，只要你付出同等的劳动，一样可以受到尊重。

我和朋友在聊天的时候，明显能感觉的到，对于技术行业，和服务行业(服务行业也有技术的)，在她的认知中，明显技术岗位高于服务行业，我相信不只是她，中国国情也是如此。

可同样是工作，技术，服务，到底优越在哪里呢？在国人的眼中。

以前在浙江做婚礼主持人的时候，别人问道职业的时候，一般都会客气的表示一下尊重，而且这种尊重，不是对人，而是对职业，尽管他不知道你的收入。如果，有个服务行业，和主持人，在一起，不知道为什么主持人会被高看一眼。很令人费解。

讲到服务员，有和之前在海底捞工作的朋友和我讲过海底捞的工资待遇，我突然就对这个企业的收入甚是感兴趣，有种想要突然离职去做服务员的冲动，但是，被周围的人小小的阻拦了一下。因为，他们觉得，服务行业的社会地位，没有技术岗有感觉。

要知道，海底捞的服务员，据说分分钟赶超一般白领，还绰绰有余。

到底是什么在决定着职业的高低，老话说360行，行行出状元，(我特别不喜欢写这种话，一写这种老话，就感觉自己在写作文)，但有些收入高，工作强度一样的，为什么会被我们嗤之以鼻。

要知道，一线工作岗位的工作寿命，要比普通的白领的工作寿命要长很多。而且，收入也不相上下。

同样，有些工作岗位，真的是自带光环，仿佛只要你是这些岗位就会被捧上一定的位置，医生，老师(什么货色现在都敢称自己是老师了)。

上学的时候受社会主义核心价值观影响，医生，等于白衣天使。老师，等于辛勤的园丁。

天使这个职业没见过，但园丁还是见过的，你们觉得园丁这个职业的社会位置高吗？和老师相比(正经老师)。

为什么这类的职业自带职业光环？

还有，现在在的明星。自带光环。而且光环影响特别大。

甚至，高于正经的有贡献的，科学家，专家(那些忽悠人，为了某些利益的专家除外)，是什么给了这类职业光环buff？到底哪里有光环，而且分分钟，收入赶超普通人一辈子甚至几辈子的收入，难道生来优越？都是王思聪？

为什么同样是生活，同样是努力生活工作，却有着不一样的位置，而且是先天的地位差异？

我们总倡导男女平等，可是真的平等的了吗？正能量的职业平等，真的平等吗？

到底是什么决定了职业的社会地位，贡献？还是，体面？还是，什么？

用文字去歌颂劳动者，说一些漂亮话，谁都会，但是，这种歌颂在一定程度上，也是一种悲哀吧。如果职业平等，真的360行，都一样，那为什么要特意歌颂？有些事也如此。