做事前设立目标，真的有用吗？
好多人说目标我设定了，我也努力做了，为什么就是不成功呢？
一
最近在读一本书——泰勒·本-沙哈尔的《幸福的方法》。里面讲到目标与成功时，说到“具有挑战性的明确的目标，即设定了时限和具体的成果，通常会带来更好的表现。”
他还列举了两个例子。
1879年，托马斯·爱迪生宣布，他将在年底公开展示新发明——电灯。事实上，他之前的实验都是失败的，虽然他还面临很多的问题，然而在那年的最后一天，他真的成功了。
1962年，肯尼迪总统向全世界宣布，美国将在20世纪60年代末把人类送上月球。当时甚至连一些太空船所需的材料都没有发明，技术方面更是完全不到位，结果他把自己以及美国国家航空航天局都推到了挑战的面前。“没有退路”让人类又一次取得了成功。
看到这里都会觉得不可思议。虽然口头上的承诺不一定保证目标实现，但它确实可以增加成功的概率。
二
威廉姆·H·默里在《苏格兰人的喜马拉雅探险》一书中提到：当你真正决定兑现承诺的时候，命运也会开始帮助你……当开始为自己的承诺付诸行动时，人们会发现，他们的运气变得出奇的好。
这里提到几个关键点：兑现承诺（承诺即目标），付诸行动（实施），运气，命运的帮助。
设定目标，并为目标达成的结果而努力，便会有一连串的好运气降临到你头上。
三
我有一个好闺蜜，当年，她大学毕业考取本地公务员，过上了令人羡慕的养老式的生活。三年后，她厌倦了这样的生活，转而考取了名牌大学的MBA。两年之后再次步入职场，她已经不是当年拿着可怜薪水的小公务员，而是叱咤职场的金领，月薪是之前的数倍。
一个朋友，研究生毕业回到家乡某城市工作，薪水虽比平均水平高出不少，但与大城市同等职位低很多。在那里，她的待遇还算不错的。但她对一眼望到头的日子深感厌恶，怕自己虚度了最好的年华，毅然决定去北上广深一类大城市谋取一份职业。当然，她成功了，还获得了意想不到的结果：那个公司给了她想都没想过的职位和是现在三倍的月薪。
四
可以想象，他们在成功之前付出了多大的努力。得到的结果是没人有权质疑的。这其中，他们心中都有一个明确的目标，有严格的无法更改的期限，有严密的为实现目标而制作的分步骤实施计划。目标一旦确定，就要严格执行。
当然，个人的自信心和口头表达能力会给这个过程增色不少，也是非常重要的因素。
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