关于创新与合作的认知
思考v.思考n.再思考v. 学习v.学习n.再学习v
Everyone knows Everything （创新能力受限于组织信息传输的效率）
听懂了吗？收到请回复（每个人都应该提高自己信息传输的功率）
任何一个体系凡是自洽的，必是不完全的。
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合理性遮蔽法则 颠覆式创新
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与其更好？还是不如不同？（宁可死在来往的路上，也绝不活在微信的群里。——马云）
《领导力与新科学》我们应该建立“能量流动模式”这样一个概念，将个人的角色理解为能量交汇并发生相互作用的区域。为了使独立的个体取得良好的工作效果，我们必须做好支持工作，并建立良好关系网络，以便他们密切合作，共同把工作做好。
领导力的五个层面：以身作则、共同愿景、挑战现状、使众人行、激励人心。
弱小和无知不是生存的障碍，傲慢才是。（张泉灵：时代抛弃你时，连一声再见都不会说。）
情路坎坷，才能戏路宽广（《知行合一》=1万小时理论➕刻意练习）
努力打造成A级人才，即有才华且不甘平庸的人。
