作为正在经历新媒体运营转行的小白，有些小小的见解分享。
近几年新媒体运营行业异常火爆，是很多转行朋友的首选，觉得门槛低，薪酬高，还能进入高大上的互联网行业，太洋气了。但是，转行新媒体运营真的有传说的的那么简单吗？门槛真的低吗？作为正在学习新媒体运营的半小白，我想告诉大家，转行新媒体运营是真的不简单。随着新媒体运营人员需求量的增长，不管是科班出身还是半路转行，有越来越多的人都加入到了新媒体运营的阵营中，近几年新媒体运营的竞争也是蛮大的，如果没有基本的运营知识和作品集，一般很难进入好一点的公司。那么，想找到一份满意的新媒体运营工作，我们应该做哪些准备呢？
首先，要系统性的学习新媒体运营知识，虽然新媒体运营门槛低，但是再低的门槛也有跨不过去的人，所以我们先要具备新媒体运营知识，才能谈下一步。运营知识最重要的是要学习运营的底层思维，有了底层思维，就可以举一反三，帮助你更好的开展工作，所以打好基础很重要。
其次，有了运营知识还远远不够，毕竟新媒体运营是一个实操性很强的工作，要会写，会拍，会策划，会运营。这就要求我们还要有一定的实操经验，能够胜任运营岗位的工作。要知道各种新媒体的算法机制，能够玩转新媒体工具，帮助自己更好的运营。
最后，虽然现在信息很发达，网上也能找到很多学习资料，但还是建议大家能够报一个培训课程系统性的学习，毕竟专业的人干专业的事情，跟着专业的机构学习准没错，既省时又省力。 转行不易，大家加油！
