《刘润商学院》6.15
鲶鱼效应,在安逸的环境中制造危机,才可以驱动更好的结果。在一个团队中,总会有这种情况,时间久了,原本有激情的员工开始憧憬起来,按部就班的工作,没有了激情,那么管理者就需要找一个有激情有能力的员工去带动,让整个团队都会很好,所以凡事都有好坏,有问题不可怕,想办法解决了就没事了,管理中会有很多问题,但是只要就症下药就可以了
《刘润商学院》6.15
鲶鱼效应,在安逸的环境中制造危机,才可以驱动更好的结果。在一个团队中,总会有这种情况,时间久了,原本有激情的员工开始憧憬起来,按部就班的工作,没有了激情,那么管理者就需要找一个有激情有能力的员工去带动,让整个团队都会很好,所以凡事都有好坏,有问题不可怕,想办法解决了就没事了,管理中会有很多问题,但是只要就症下药就可以了