摘要

记者走访发现，托管班大都隐匿在学校周边居民楼内，一所小学附近多则有十余家……

孩子上幼儿园了，宝宝妈妈的烦恼随之而来：单位离学校远，没法按时接送。无奈之下只能考虑给孩子报个托管班，生活中精打细算的她本想为孩子找一家性价比相对高的托管班，几经打听，却发现可以选择的托管班不少，如何选个“物美价廉”的却很难。记者走访发现，托管班大都隐匿在学校周边居民楼内，一所小学附近多则有十余家……

家长吐槽

托管班很多口碑好的却不多关键是不知道该怎么选择

记者走访了金泰假日花城附近几所幼儿园发现，几乎每所小学一到放学时间，门口就会出现多家托管机构来接学生，有的幼儿园附近的托管班甚至多达十余家。“我上班地点离学校实在是太远，没办法。况且娃娃的作业我也辅导不了，所以想让托管班给孩子辅导一下。只是我的工资每个月也就两千多，一半就给托管机构了。”采访的一位宝宝妈妈叹气道。

“虽然想把孩子送托管班，但现在的托管机构太多了！你都根本认不得哪个好。”一些家长也表示，很多托管机构在学校门口发的宣传单都存在吹嘘的成分。“之前就有朋友相信了托管班的宣传，结果根本不是那回事。”黄爸爸坦言，跟身边的家长交流时，经常能听到对托管班的抱怨，还有的家长是因把孩子送去托管班后成绩下滑而着急上火。“我幸免于难，是因为我托朋友找了一家口碑较好的托管机构，而不轻信于宣传单上的表面文章。”黄爸爸说。

附早教托管机构的挑选指南：

《全美日托研究》（NationalDayCareStudy）总结了影响早教质量最重要的两个关键因素是：

1.生群规模：指课程或活动安排的生群规模，全美幼儿教育协会建议2-3岁儿童的生群规模不宜超过12个，4-5岁儿童的生群规模不宜超过20个。很多研究都表明宝宝年龄越小，生群规模越小越好，这样孩子之间配合度越高，表现出的语言交流更多、创新水平更高、社交能力更强，在认知和语言测试中的成绩更好，教师与儿童间的互动也越多。

2.教师资质：很多早教机构都号称有专业培训，其实就是招些年轻的女孩子简单培训下就上岗了，专业能力可想而知。但是教师太重要了，尤其对小宝宝，无数的研究都表明受过专业训练的幼儿教师和没受过专业训练的是天壤之别，只有教师专业，孩子的建构能力、创造能力、社交能力和语言能力才会表现出促进水平。可以这么说，如果老师不专业，送到早教机构根本没意义，就是浪费钱，还不如带宝宝多散散步，和小区里的人聊天互动。即使以后出台了早教教师资质标准，规范也需要时间，我们要关注以下几个方面：

a.专业背景：幼儿教育、学前教育、心理学之类的毕业生有相关理论基础和知识储备，这会好很多。

b.行业从业时间：老司机毕竟经验丰富些，这个不解释啦。

c.师资稳定性：这一点灰常重要，要知道儿童早期的一个重要任务就是形成与人的安全依恋关系。尽管最主要的依恋对象是父母，但是老师也是很重要哒！回想下我们自己上学的时候，尤其是上小学，经常会因为喜欢某一个老师而认真学习这门课，结果被换掉了，尼玛，天瞬间黑了有木有，然后这门课的成绩也就一蹶不振了。

3.早教机构给员工的培训时间、频率和内容:很多机构培训都没给员工培训真正的早教干货，倒是培训了如何忽悠消费者，比如说到北京或者上海总部培训了一个月，学了什么实际操作啊之类的东西。

4.师幼比（child-adultratio）:这一点比较好理解，一个人带孩子太多肯定照看不过来啦。全美幼教协会给出的参考比例是1-2岁的宝宝是3:1，也就是说三个宝宝要配一个老师，2-3岁时6:1，3-4岁8:1，5-6岁10:1，小学低年级15:1-18:1。

服务多样

辅导孩子作业还培养行为习惯

托管班都负责些啥？记者走访了邻家妈妈托管班。下午4点左右，托管班的老师们准备出门去接孩子。眼看天快要下雨，老师们还带上了小雨衣和鞋套。10个孩子集结完毕，启程回到托管班后，老师先让孩子们短暂地自由活动，玩一会儿后便提醒孩子们去洗手，准备吃下午茶。茶歇后孩子们才开始学习。邻家妈妈的生群规模是十个小朋友。师幼比也是1:5的比率。邻家妈妈托管班的教学面积超过140平方米，设置有舞蹈室、主教室、故事小屋、等候厅以及玩具小窝等。而且在记者的调查下是90%符合《全美日托研究》。

记者在采访调查期间看到邻家妈妈托管中心里面一些适用于儿童学习的不仅整整齐齐地摆放着桌椅，一旁的书架上摆放着各种类型的绘本。在一个角落里，还有专门的家长休息区。这家托管班刚开张不久，是结合欧美的教育体系开发出适用于中国小孩的国际性早教，机构教师都是有三年以上早教经验的老师。在学生决定托管时，会根据儿童的喜好选择课程。这仅是对走访的其中一家机构的了解。

由于家长们的需求催生了各校周围大大小小的托管班。金泰假日花城幼儿园附近一家托管机构的工作人员向记者透露，仅自己知道的该幼儿园周围托管班就有七八家，“近两年这附近开倒的托管班，至少有两三家，竞争真的太大了。”

压力不小

每月成本很高学生流动性大

采访中记者发现，办一家托管班，其实成本并不低。房租、水电费、物管费、教师工资、买菜和日用品……高新区天天向上辅导班的负责人告诉记者，“每个月所有成本加起来至少要1万多元。虽然这个班已经办了五六年，口碑也很好，但每月收费一直是1000元。很多家长都是从一年级就把孩子送到这里，所以也没有涨价。”

这名负责人坦言，激烈的竞争增加了托管班的压力，“我们托管班一直都比较重视口碑，所以也不会招太多学生，不然对辅导质量会造成影响。要想长久地做下去，不能只想着招生，而是要把现有的学生带好。”

另一家托管班的一位老师表示，“负责接孩子、辅导作业其实不算难，办托管班最重要的还是责任心。现在的托管班质量参差不齐，很多托管班的老师、学生流动性很大，在一定程度上也败坏了这个行业的名声，让很多家长担心。”

模式探索

满足家长需求将开家长学堂

前唐的市场拓展部总监分析，现阶段托管班大概分为三种：一种是私人作坊式，多是由老人或是下岗工人等给孩子煮煮饭，照看下孩子；第二种是“托管+辅导”，给孩子管吃管住还管辅导，目前金泰假日花城幼儿园周边多数为这种类型的托管班；第三种为“托管+辅导+行为习惯培养”，不仅要辅导孩子完成作业，还要培养孩子做作业的习惯，让他们综合发展，目前这种类型在西安市场占比不超过20%，但这是以后发展的趋势。

“很多小学附近都有10多家托管班，但像我们这样有办学资质的却很少。”邻家妈妈的店长说，托管班的招生竞争异常激烈，但相信做得好就会有市场。同时她建议，在选择托管班时，家长们一定要提前亲自到学校进行参观了解，如办学资质、师资水平、安全性、教学环境、费用等，选择符合自己需求的机构。下一步，邻家妈妈托管班将应众多家长的需求，开展智慧家长学堂的讲座、丰富多样的亲子活动，让家长更好地陪伴孩子成长。