（一)大观园里的“talk king"

时下最火的网综是什么?非《吐槽大会》莫属，还没看过的朋友看看吧，我就不用繁琐的词汇形容多搞笑多精彩了，反正，保证你一期无尿点。

怎们衡量和身边朋友的亲密程度？能不能损、能不能吐槽是个关键点，刚开始“谢谢、不客气”人模狗样，后来对了脾气就直来直往、理直气壮；再后来熟透了就成了损友，彼此开开涮会心一笑。因此，《吐槽大会》这个节目也是从生活中找灵感，只不过聚在一起吐槽的人不是普通人，而是明星，他们的吐槽有李诞、池子等段子手的精心编排，在加上圈里人奥斯卡影帝、影后般的演绎，吐得有高潮、有节奏，不火，才怪！

试想一下，如果在大观园开个吐槽大会，要请哪些嘉宾呢？“笨笨的可怜见”的王夫人首先排除，这种场合可不是藏愚守拙的，风头一点要“贱”，宝玉也不行，要是哪句话说错了，日后撩不成姐姐妹妹，那他还不得悔死。对了，最关键的一点是，大观园里长幼有序、等级森严、尊卑分明，这个会还能开得起来吗？

穿越的现代，就算没有主仆尊卑，可也有领导和上级，吐槽朋友，几乎人人都干过，可吐槽领导，你敢吗？尽管这个领导的槽点很明显，尽管看他装腔作势的样子很烦人，尽管他并不是开不起玩笑的人。

吐槽大会每期都会有个“talk king",就是那个最能损的喷子。要说大观园中的“talk king"，那凤姐一定当仁不让，而且她敢在“董事局主席”——老太太的头上动土，老太太嘴上“猴儿、小蹄子、泼皮破落户”的骂着，但是心里爱得不得了，遥想当年，李隆基宠杨贵妃，文艺范地来一句，你就是朕的“解语之花”，老太太其实也巴不得来一句：凤丫头，你这个鬼精灵，咋就这么懂我呢？

（二）两次教科书级的吐槽案例

1.先抑后扬 明贬实褒

老太太年轻时一定是个“party queen"吧，她爱美食、爱热闹，爱伶牙俐齿的漂亮姑娘，她不墨守成规，还用“互联网+”的思维搞众筹，给凤姐办生日宴，但毕竟年纪大了，最忌讳的就是小辈们暗地里算计。她的大儿媳帮着大儿子贾赦劝鸳鸯当姨太太，结果鸳鸯宁死不从，在众人面前断发明志，老太太气得浑身乱颤，连王夫人也一起怪罪了,亏着探春挺身而出,说了句:大伯子的事,小婶子如何知道?老太太才意识到自己确实被气糊涂了,她怪众人都不提醒她,自然也怪到了自己的心肝肉凤姐头上,凤辣子当然不是个唯唯诺诺的主,她是这样回应的:

贾母又笑道：“凤姐儿也不提我！”凤姐笑道：“我倒不派老太太的不是，老太太倒寻上我了！贾母听了，和众人都笑道：“这可奇了，倒要听听这个‘不是’？”凤姐道：“谁叫老太太会调理人？调理的水葱儿似的，怎么怨得人要？我幸亏是孙子媳妇，我若是孙子，我早要了，还等到这会子呢。”贾母笑道：“这倒是我的不是了？”凤姐笑道：“自然是老太太的不是了。”

其实,大家都是在揣着明白装糊涂,"贤惠过头"的邢夫人如此这般地要鸳鸯,简直就是碰了老太太逆鳞,谁敢劝?谁能劝?所以凤姐就这样"先抑后扬 明贬实褒"地吐槽,夸老太太的贴身大秘质素高,那不就是夸老太太有品味有眼光吗？这是给老太太个台阶下，也是替众人解围，立即缓解了尴尬紧张的气氛。

如法炮制，比如有时领导鞭子抽得太紧，你可以一脸真诚地对他说：*总，说实话，跟你在一起真的好累。领导错愕加愠怒：why？你继续呆萌地说：因为您追求完美，精益求精，是处女座的吧？领导心里一熨帖，说不定就给你放假了呢？

2.剑走偏锋  另辟蹊径

转眼间，宝钗就到了及笄之年，老太太喜她稳重平和，捐资20两要给她过生日，凤姐也来凑趣，notice！凑趣是《红楼梦》中出现频率很高的一个词，对于别人来说，这个词也就是溜须拍马，可凤姐不一样，她就是凑个趣，也要走下摇滚路线。

凤姐道：一个老祖宗，给孩子们作生日，不拘怎么着，谁还敢争？又办什么酒席呢？既高兴，要热闹，就说不得自己花费几两老库里的体己。这早晚找出这霉烂的二十两银子来做东，意思还叫我们赔上！果然拿不出来也罢了，金的银的圆的扁的压塌了箱子底，只是累掯我们。老祖宗看看，谁不是你老人家的儿女？难道将来只有宝兄弟顶你老人家上五台山不成？那些东西只留给他！我们虽不配使，也别太苦了我们，这个够酒的够戏的呢？”说的满屋里都笑起来。贾母亦笑道：“你们听听这嘴！我也算会说的了，怎么说不过这猴儿？

这里再提一个风口浪尖的女人：邓文迪，不管借男人上位怎样饱受诟病，人家总是能让默多克、布莱尔这些大牛拜倒在自己的石榴裙下，有人分析说，从心理学的角度看，越是牛逼的人，内心就越是孤独，而邓文迪会把这些很牛逼的男人当成孩子，让他们快乐，拉近和他们的距离。其实凤姐走的也是这个路线，老太太不缺尊重和仰视，但就是少点无厘头的搞笑和生趣，如果能适时地被拉下高位，接个地气，大boss心里也是很受用的！

如法炮制：如果你的领导是一个很讲究穿搭的人，某一天有点不修边幅，你就可以说，平时明明走的是巴黎时装周风格，今天怎么成了农业重金属了，难不成是想和我们靠拢！

（三）凤姐吐槽大BOSS的秘笈总结

1.重要的事情说三遍，记住，记住，记住：吐槽永远只是边角料和花絮，在职场要想得到领导的赏识，最终要靠专业态度和职业精神，要用实力碾压，比如凤姐，虽然嘴贫和贪财，但对总经理这个职责，她还是不敢怠慢的，在操办红白喜事上也充分证明了自己的实力,对老太太更不用说,时不时地孝敬个野鸡崽子汤、小荷叶莲蓬粥的，吃的老太太红光满面，心情大好。

2.知己知彼，掌握分寸，老太太绝不是王夫人那种压抑性人格，她是外向型和享受型，这和凤姐这个泼皮破落户就能碰撞出火花来。反之，如果你的领导性格阴沉不定又爱记仇，而你自己不善言辞，那别吐槽了,踏踏实实地干活吧，以免弄巧成拙。

3.找准槽点，《吐槽大会》里的明星演绎是有台本的，写台本前要干什么，挖掘槽点啊！比如李小璐的槽点就是把眼皮整得夹苍蝇，把鼻子整得恨天高，曹云金的槽点就是和郭德纲的口水仗。老太太的槽点是什么，私房钱多，疼宝玉呗！这个槽点，要有一定的知晓度，但是又不能太敏感，最好是无伤大雅的那种。

4.瞅准时机，什么时机是最合适的，这个问题还真不能一刀切，凤姐两次成功的吐槽，一次是开心时锦上添花，一次是尴尬时缓解气氛，但总而言之，你吐槽的核心价值是营造欢乐祥和的氛围，在职场中，特别商务或特别正式的场合恐怕不宜吐槽，最好挑领导与民同乐的时候。

掰扯了这么多，要让吐槽为自己的人格魅力加分，为自己的职场添彩，说白了还是要靠灵光乍现的幽默感，冰心说过：花有色、香、味，人有才、情、趣，三者缺一不可。试想一下，如果一个团队，有那么若干能耍宝的员工，时不时用吐槽“调戏”一下表面不苟言笑，内心闷骚的领导，也是一件很嗨的事。

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