认清现状，接受现状，接受了，气也就顺了，心情也会好一些，正如武志红老师讲的“看见就是爱”。
今天是正常的周五，原计划今天下午要开双节棍课。另外，下午还有一节成人课和青少年课。当然，也有蓝带以上课，不过来的学员不多。
但是，今天的所有课程取消，改上周日的全天课。因为，周日元旦放假。不过，学生们今天就已经放假了！所以，馆内就临时决定调课，不过，这是分校校长一人的决定。
然后，就只是在群内通知了一下。有家长在群内回复:你们的课程安排也太随性了，学生们今天放假，但家长没有放假啊，要上班的！今天缺的学生比较多的，特别是中午，第一节课三人，第二节课三人。每一次上课，我认为，对我来说都是一种学习和锻炼，我还是挺乐意上课的。不过，这课上的总感觉怪怪的。
我所在的道馆有十一家分校，除了我们馆，没有一家分校今天调课的，这算我们馆善做主张吗？最近，馆内业绩不太好，学员流失也在增加，家长的满意度也始终没有上去，员工也有怨气，在我的角度来看，我们就是再挣扎着前进。
其实，我们公司做这么大，它是有自己的一套完整的管理制度，只是很多时候缺少了执行力，至少，遵守部分规定吧！无规矩不成方圆。
就拿今天的补课来讲，周五要是没课也就算了，可它实实在在有课，作为教练，我们有自己的课程安排，哪怕今天的课来人少，但也是事先计划好课成安排的。作为一个分校校长，不应该站在自己的角度来看问题，反正学员不多，教练也闲着，就擅自调课。(要是我们教练有课费，估计这种现状会改善些)要是懂也可以，作为一个外行，在调课的时候是不是要训问一下教练的意见。毕竟这是关于上课啊。
其中一个教练想说两句，被瞪了一眼，气的想撂挑子！这只是其中一面的现状。我们这个馆的经营氛围始终上不去，这跟领导的视角是有绝对的关系，至少我是这么认为！
通过今天的事，我总结出我们馆存在的三种情况:第一，缺少起码的尊重；第二、没有时间观念，很随性的占用他人时间；第三、缺少约束性，没有规矩。
位底钱少责任重，这或许是每一一个打工者，刚开始都有过的处境吧！
笑来老师非常肯定的讲:我们应该戒掉的最大的恶习——抱怨。对我来说，我把它当做锻炼我这种能力的一个机会。没有能力不够去改变，那就借次机会，锻炼一下自己的坚韧。
这又让我想起了老子的那句话:善人者不善人之师，不善人者善人之资。
要学会问自己这样一个问题:这对我的成长有什么帮助？换个角度看问题，而不是只是得到简单的情绪发泄。现在看来，笑来老师思想，在我身上还是起作用的。
看见就是爱，看见的时候，这个事情就已经化解了一半，今天，我看见了它！
