随着市场经济的发展和国家政策的实行,人口红利消失殆尽,现在越来越多的企业竞争压力越来越大,而提高工作效率和减少人员成本在企业的内部管理中显得尤为重要,所以在企业管理中就需要管理者来规范公司的管理,减少公司的运营成本,提高员工质量,规避决策风险和漏洞。
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