创业队伍找人
找能干事的,能成事的人
能明白老板意图的人
过去我以为这很容易
后来发现找到这样的人本来就有运气的成分
人与人之间的隔阂
就像两堵厚厚的墙壁
若是没有打通一个横贯其中的通道
就是冰冷的,潮湿的墙
感受不到阳光的温度,从而失去冲劲
一个成功的人,若断其左膀右臂
亦如龙失双翼,虎失其利齿
而最关键的事情,就是找到合适的人
找到有共同的愿景,愿意拼搏的人
才是重重之重
创业队伍找人
找能干事的,能成事的人
能明白老板意图的人
过去我以为这很容易
后来发现找到这样的人本来就有运气的成分
人与人之间的隔阂
就像两堵厚厚的墙壁
若是没有打通一个横贯其中的通道
就是冰冷的,潮湿的墙
感受不到阳光的温度,从而失去冲劲
一个成功的人,若断其左膀右臂
亦如龙失双翼,虎失其利齿
而最关键的事情,就是找到合适的人
找到有共同的愿景,愿意拼搏的人
才是重重之重