朋友小c上个月还跟我抱怨她们公司，想要裸辞，我劝她考虑清楚，想好后路再辞职。可今天晚上她就跟我讲她裸辞了，“啊，感觉不用上班的日子过着好惬意啊......”电话里，小c跟我讲她太累了得缓缓劲。
小c今年初刚换的工作，虽然是份销售工作，但是薪资待遇还是蛮乐观的，好一点可以拿到五位数，可谓一单就可管一年的伙食。干了三个月后她就耐不住性子了，照她自己讲，她是“一生放荡不羁，爱自由”就喜欢四处跑跑，做一些有挑战的工作。其实她离职大多数原因是对公司彻底失望了，虽然是个小公司，但每次工资都发不到位，老是拖着，对顾客更是这般态度。“虽说不喜欢这个公司，可也是待过得，总不能背后说人不好的。”
小c说自己昨天办的离职，下午工作群里就重新调了薪资待遇，不用讲肯定是调高了。“我看到后气的快吐血了，也不是说涨工资的事，同事眼神里仿佛就是在说让你辞职，活该挣不到钱。”小c的话逗得大家都乐了。也难怪呢她生气呢，虽说在那家公司待的时间不长，小c能力也是有的，每个月超额完成业绩，给公司也带来好多利润。
前段时间杭州女孩裸辞的事网上炒的好火的，“你该不会学杭州女孩裸辞吧！”我打趣道，“多少有点原因的，只是我辞职的念头早已埋下种子了。”
这让我想起了之前看到网上的一个统计，是关于八零后，九零后在职时长，很明显九零后远少于八零后。九零后一直被贴上“垮掉的一代”的标签，任性，自大，没担当......生活压力对每代人而言都一样，没有谁比谁过得轻松，不同于八零后，九零后更多的是跟随内心，跟着心走。
而我认为裸辞并非是百害而无一利的事，裸辞很大程度上也反应出了人们不会选择安于现状，敢于挑战未知。通过在不同平台学习，无论哪个领域都可以涉猎一些知识，假如长期待在一个平台，也并没有什么上升空间，那么自己的人生也并没有多大乐趣而言，当然这些也是看个人的，并非所有人都是有这个想法的。
冰冻三尺非一日之寒，所有的疲倦跟压力也并非一时之间形成的，只是最后一个导火线触发罢了。就如同感情的破裂，彼此双方内心压抑的时间一久都会爆发出来，就如同压死骆驼的最后一根稻草，只是一根便导致最后突然的裸辞。
当然我并非支持裸辞，只是在裸辞之前必须有一定的资本，好歹在短期内可以不用愁吃穿用度，毕竟一线城市的消费跟三四线比不了。裸辞并不是结束，而是开始，在一定程度上对一家公司长时间可能会疲劳，会考虑其他的纯种良马，然而事实上也是一匹病马而已。
裸辞只是短暂的减缓工作压力，以后还得回到职场上去。最主要的是自己规划好自己的事业方向，知道自己的路怎么走，避免经常性的换工作，经常性的折腾也并非好事。
