求职界现在有这样一个说法：学历好比是一群人手里的火车票，重点大学学历好比是软卧，普通大学好比是硬卧，专科、自考、成交好比是硬座，高中学历就好比站票，到了用人单位，没有人关心你是怎么来的，只关心你能干什么！其实想想也是有道理的，现在很多行业在招聘员工的时候，对于学历的要求似乎并没有那么严格了，甚至很多行业在学历上根本就是不做要求的，一切以实力说话。虽然有这个现象也是一件好事，这样的要求无疑就是给很多求职者打开了绿色通道，增加了就业率。但是对于一些努力花费时间精力考取学历的人来说，这就是一个晴天霹雳。所以我们的学历到底有没有用，它的用处又在哪里呢？
首先要明白的一点就是，你们辛辛苦苦考来的学历肯定是有用的，只是针对不同的行业，它的作用程度没有那么大。有的行业是入场券，有的行业是敲门砖，还有的行业是加分项。
一、一些高精尖的专业领域
所有从事高端专业性比较强的行业的从业者，一般的学历都是在研究生以上的，比如说科研领域，医疗领域，金融行业，一下生物化学高分子的行业，这些对于学历都是硬性要求。
二、事业单位
随便去翻翻我们的事业单位和政府机构的考试招聘信息，就可以发现，他们一般都是有学历要求的。就拿四川电视台来说，虽然现在我们国家已经取消985、211的项目，但是他们在招人的时候第一点，依然是要求985/211全日制本科学生。成都电视台也都要求要二本以上的学生，才能有资格参加公招，所以学历才是最基本的入场券。
三、公务员招考
虽然现在很多人都表示公务员福利水平下降了，但是依然有很多人纷纷投身考试行业。其实对于公务员的考试也是有学历限制的，你的学历决定你是否有资格参加考试，决定你能考什么样级别的岗位。
四、职称评定
现在各种的职称评定都是要和学历挂钩的，比如专科学历的就很难拿到高级职称。比如在教师资格证的考取，专科学历就只能教小学初中，本科学历才可以教高中。
那么除了在找工作的时候学历能够发挥作用，如果你身在职场，学历又能起到什么作用呢？
1、工资定级
很多公司的工资定级系统都是有明确规定的，研究生会比本科上工资起点高一个档次，本科生又会比专科生高一个档次。所以就算你成功进入公司，你们在同样的岗位，但是你的待遇确是不一样的。甚至有个别企业，本科以上的毕业生招进去就可以直接进入编制，成为正式员工。
2、人事改革
就是升职的问题，很多单位提拔干部，竞选领导基本的条件就是本科以上的学历，即使你的资历更深，能力更强，机遇摆在你面前，你都没有办法拿起来。
所以我们的简历在某些行业内，对我们的工作和发展前程都还是依然重要，当然根据不同行业的性质，学历这个东西并不是一个绝对的因素，比如说一些销售行业，技工类职业，这些都是只要你有能力，学历都不是问题。
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