马斯洛的“五层次需求理论”:
第一,生理需求;
第二,安全需求;
第三,社会需求;
第四,尊重需求;
第五,自我实现需求。
激励就是:发现需求,满足需求。
同时需要注意:
一、这五个需求并不依次出现,他们同时存在,只是不同阶段的迫切性、强烈程度不同;
二、找准阶段是关键。
马斯洛的“五层次需求理论”:
第一,生理需求;
第二,安全需求;
第三,社会需求;
第四,尊重需求;
第五,自我实现需求。
激励就是:发现需求,满足需求。
同时需要注意:
一、这五个需求并不依次出现,他们同时存在,只是不同阶段的迫切性、强烈程度不同;
二、找准阶段是关键。