结合我助教的经历分享一下（只是单纯分享，仅供参考）:
1.自信，任何时候自信都是第一位的（是不是不重要，像不像才重要）。
2.谁的问题谁负责（就像团队做俯卧撑一样，既然选择做了队长，权责是共存的，队员错了，作为组长就是需要负责人。组长私下再和出错的伙伴详聊就是后话了，就是需要分清楚，什么是你的课题，什么是别人的课题）
3.分享的时候是分享我的感受，而不是分享事件本身。是讲"我"，而不是你，或者大家，是对"我"的影响，不要讲大家怎么怎么，大家不是你的课题，"我"才是。这个错误我也经常犯，我也要努力改变。
4.不做导师第二:助教的任务是帮助学员更好的参与到课程中去，虽然里面有启发性引导的时刻，但是提问式沟通，而不是把结果或者说是自己的理解直截了当的说出来，摆正自己的位置。
4.不要做最后一个出手:观望着观望着，什么就都没有了，有时候确实需要逼自己一把，才知道你原来有这么优秀。
5.学会鼓励:这个鼓励包括他人，也包括自己，夸奖别人一顺嘴的事情，但给出的感觉是不一样的。没有人鼓励自己的时候学会自己给自己打气
6.永远不要满足现状，要知道你的优秀超乎你想象。
7.不到最后一刻永不放弃:这个给我影响还蛮大的，由于一个小小的规则没有记录清楚，导致最后计分结果，我们小组与冠军擦肩而过。所有的卡片已经按原来的组别写好了名字。但另外一位老师提出了还有一个分数未加，而加上这个分数，冠军组就是我们。本来一切的一切都已经准备妥当，已经无力回天，但最后我还是坚持调整，我需要对我的组员负责，最后真的逆转，我们获胜，给团队的伙伴也是一种别样的鼓励和认可。
