单位有人要调去一个实权部门,后来没有能走成,好多人开始议论他的动机,他的手段,他的关系,等等。
大家都觉得这样议论很正常,直到一个人说:“这就是看不得别人好。”
听到这句话,我反思了一下,这些议论中哪些是有根据、有意义的,哪些只是出于原来在我们身边和我们一样甚至还不如我们的人,突然要比我们混得更好了。
我感到,没有意义没有依据的议论至少占到了一半。
由这件事情,我又想到好多。
人总是喜欢和自己身边和自己情况差不多的人比。对于明显低于自己的人,大家会想表现得有爱心;对于明显强于自己的人,人们也容易认可他的成就,甚至产生崇拜心理。
对于自己身边的和自己当前处境差不多的人,人们会相当苛刻。尤其是这个人正在爬坡的时候。当这个人真正爬上了坡,大家也会承认他的成就。
其实,从整个生命的长度来看,一个人应该关注的,是自己想要追求什么,以及如何追求。
身边的人能遇到都是缘分,大家彼此之间的小恩小怨,从长远来看,也不值一提。比如,毕业多年以后再聚会时,大家回想起以前的种种,都感觉很放松,当作段子说笑而已。
当我们盯着别人,忽略了自己的梦想,错过了奋斗的机遇和状态,时过境迁,再后悔也来不及了。
当我们因为一点点心气的缘故,和别人处理不好人际关系,有朝一日,你看不惯的人取得了很大的成就,而你却不好意思见他,那你不是自己堵了自己的一条路。
所以,能够看得惯别人好,别人比自己好,是一项基本素养。
拥有了这项素养,很多烦恼就会迎刃而解,很多宝贵的精力就会因此省下。
试想一下,对于身边人的成就你都认可,对于身边人的奋斗姿态,你都理解,还会有多少困惑呢?
相反,要是看不惯别人好,那会天天纠结于无聊的小事中,天天陷于无聊的议论中,你的生命的航向就将越来越偏离自己的主要航向。
所以,要能看的惯别人好,尤其是身边的人,本来和自己差不多的人。这样,你的路才会越来越宽。
只要能看得惯别人好,自然就会以客观得标准去衡量他人,就会正确看待Ta 的所作所为。