靖瑶找了一个95年的小姑娘合租。姑娘叫韩佳佳，刚毕业，在实习。
这天男友送靖瑶到楼下，正巧碰上了她。韩佳佳有点害羞，眼神怯生生的打了个招呼就走了。
男友跟靖瑶说，你以后可能要累点了。
靖瑶疑问：嗯？
男友一副一眼就看透的口气：这个小姑娘呀，人应该挺好相处，就是对生活可能不太有要求，会比较懒，对于你这个完美主义加轻微洁癖的人可能是个小折磨。
果然。
韩佳佳实习单位远，出门早。
靖瑶每天起床要收拾乱七八糟的共用洗手间，台盆里边全部是各种蓝色牙膏固体，墙上的白色瓷砖上也是；地漏里边全部是头发，马桶用了也不冲水....
靖瑶眉头拧着，一阵阵的恶心，一天的好心情消失的无影无踪。一气之下就要打电话给韩佳佳，可转念一想“就这么点小事，会不会太矫情？”
靖瑶想卫生也不多，之前也是自己在做；韩佳佳刚毕业可能还有点不太适应？
靖瑶在这个小城市的一家私企上班，工作3年的她是销售部门主管。因为公司业务一个月要飞海外一两次，每次都会带回一些海外的化妆品，和一些国内没有的精致小物件儿，每次出差回来韩佳佳都围上来，拿起来这个看看那个，靖瑶看她喜欢经常会送她一些，合租两个月，这小姑娘一改当初的腼腆，看到喜欢的，会直接开口索要。
既然她喜欢，价钱也没多贵，就送给她吧，靖瑶经常的这样安慰自己。
这天靖瑶一如往常的刷洗整理洗手间，拿起刚拆封的洗发水发现轻了很多，对着灯光发现昨天刚拆封的洗发水瓶子里只有一半。这瓶洗发水是男友去英国回来送的，精致的瓶子，淡淡的香味，靖瑶一直没舍得用。想起昨天凌晨洗手间窸窸窣窣的声响和韩佳佳故意踮起脚尖小心翼翼的身影，靖瑶恍然大悟后，觉得一阵好笑：姑娘，你的尊严就只值这几十块钱？
三个月租房合同到期，靖瑶解除了续租合同。半年后，韩佳佳实习期结束来靖瑶公司面试，靖瑶直接拒绝了她的工作请求。
我们大多数人都经历过这种时期，刚毕业，实习，没钱。迷茫浮躁又稚嫩的能力跟不上想过好生活一步到位的急切心情，面对这种落差有的人选择了脚踏实地，通过一步步的努力，让现实慢慢靠近理想；而有的人眼高手低，看不上小事的积累，一直抱着“成大事者，不拘小节”却不曾想“细节决定成败”
毫无疑问，韩佳佳就是败给了细节。
韩佳佳个人生活中自私主义，从来不会分担公共卫生，而且对于靖瑶每天清理的公共区域卫生，不珍惜，不尊重，大大咧咧神经大条的享受，把这种行为当”潇洒”。折射到工作上，这样的人明显的缺少团队协作精神，靖瑶非常懂得一个团队，先不论团队成员的工作能力，如果没有团队协作精神，都自私利己主义，这种团队就失去了凝聚力，一盘散沙的团队，怎么能称为Team？
不懂感恩。别人对你的好和关照都视作理所应当，不懂感恩与回馈；韩佳佳不理解有人的地方就有”往来”，工作往来是需要经营，而工作上的感情输出并非“一个愿打一个愿挨”是需要回馈的，如果一方一直是付出，一方一直是接收，不见回馈与往来，一直输出的一方会产生不满情绪，长久以往，不仅不利于两个人之间的合作，也会影响团队的氛围和运转。”一颗老鼠屎坏了一锅粥”代价不可谓不大。
爱占小便宜。以前老人经常说:”小时候偷针，长大了偷金”这样说不知道会不会危言耸听，爱占小便宜这种小毛病当事者觉得不是多大的事儿，可是这种道德上的缺点是最让人鄙夷的，不是靖瑶一定要上纲上线，试想：对自己的尊严不重视的人，做事无下限的人，你怎么放心接收她进入你的团队？
姑娘，不是别人看不上你，是你把自己作的太LOW,整天说要公平，要站在同一起跑线上，试问，你的尊严只值几十块，别人怎么能接受跟你站在一条线上？
