今天培训小组开会，过了既定的时间半个小时，来了不到一半人，之后陆续来了一些人。本来一小时可以办完的事情，拖到2个多小时才完事。
如今靠谱已成为一种稀缺品质了。
我所理解的靠谱就是信任，一件事，交给他就是个放心。
靠谱体现在几个方面：
1、不轻易许诺，许诺必执行。
做不到的事情，或者不想做的事，坚决别答应。答应的事，全力去做，不管做不做成，有个回信。
这其中除了信守承诺外，还需要：不做烂好人，懂得拒绝。知道自己几斤几两，对自己足够了解。有正确的三观及对事物的判断能力。
2、做事有头有尾，有跟进，有回应。
交给他一件事，定期交流进度，有问题及时沟通，结果办成办不成有所交待。
曾经我先生托个熟人帮忙办件事情，结果事情无限延迟，到最后电话不接，找不到人，结果把事情生生拖黄了。如果中间及时沟通，知道办不成，我先生还可以及时找别人帮忙，可就由于这位朋友的敷衍了事，耽误了事情的进展。过一段日子，这个人又出现了，仿佛没事人一样。这样的朋友，以后还能信任吗？
3、有一说一，不信口跑火车，不浮夸。
相信大家身边都有一些人，把自己包装的高大上，口若悬河，可一到真章时就漏气了。新毕业生入职尤其要注意这点，诚实守信，不要不懂装懂，有问题真诚的请教，凭借经验和时间来风满自己的羽翼，而不是成为绣花枕头中看不中用。
4、有时间观念。
时间是每个人最稀缺的资源。不守时就是浪费别人的时间，剥夺别人的资源。这是极度不尊重他人的表现。
有时间观念表现在：与别人约定时间开会、聚会、见面，要守时。答应别人的事情、工作要按要求时限实施和完成，如果无法按时间完成需要提前告知。
曾经我也有重度拖延症，与别人约定聚会总是有意无意的要晚出门，晚到达。和先生约会也总迟到。工作总是拖到最后一刻再做。对别人的指责，我也总是找借口推托，不以为意。当之后通过记日记等一些方法慢慢调整自己，为自己树立目标后，方觉时间的宝贵。对于别人拖延自己的时间是深恶痛绝，遥想以前的自己是多么惹人讨厌，给别人添了很多麻烦，非常惭愧。
如果我是老板，想招一个重要的职位。我首先想到的期望，就是靠谱。专业技能、个人能力都无法弥补人格和行为准则的欠缺。找人生伴侣、知己朋友、工作伙伴，靠谱也是最基本的要求。可惜大多数人，都不太靠谱，或者说无法长期靠谱。
靠谱的人，最多出现在小时候看的武侠小说里。无论是大侠、豪侠、狂侠，甚至一些大反派，总是一诺千金、值得托付。那时的人，讲究的是仁义礼智信，讲究的是道义。为朋友、为一个陌生人的嘱托、为了心中的正义和道义，可以肝脑涂地。
你身边有靠谱的人吗？就是一提到靠谱这个字眼，立刻浮现在脑海里的人。如果有，请珍惜。
