看到这个题目，你的第一感受是什么？其实我要说的是工作激情。上周五进行了我人生中第三次面试，而且是在同一家公司。第一次是工作实习面试，第二次是跨部门内招，第三次是助理升级采购的内招。自我感觉，应该没有成功。今天早上直属采购对我进行了一次面试复盘工作，刚开始是蛮惊讶的，想着他为何如此照顾我，因为这不是第一次他找我沟通，仔细想想至少有三次了，我不知道他这样的方式是想让我这个助理死心塌地的干活呢，还是真心想助我成长？今天的谈话让我意识到，他帮助我的可能性更大，不管他是出于什么目的，我认为在这半个月里，他教我的东西蛮多的。就比如今天的面试复盘，我说了面试的两个问题，也回答了我在面试的答案，总结是我太规矩了，没有把我的优势尽显出来。作为一名合格的采购，要有自己的采购风格，如果没有可以吸取别人的经验，转化成为自己的，从而形成自己的工作风格。我现在采购助理的工作已经很夯实了，如果要成为一名采购，我还需要突破自己，试着改变自己，跟采购跑门店，跟采购去和供应商谈判，不要只认为只是陪衬而已，要表达自己的意愿，发现问题并解决问题。
激情
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