单位有一处工作岗位离本部较远，十几分钟通勤车程，在山上，俗称北山，颇有些前不着村后不着店的意思，买饭坐车都不太方便，这是其一，第二，工作难度不大，但是比本部的其他岗位稍累一些。
领导在会议上各种动员，甚至许诺涨工资，甚至说本部可能会放假没有工作干，但是大家都不想去那鸟不拉屎的地方，没有人主动报名去，眼看时间过去了一个多月，领导今天早会发话，无论如何今天必须每个组给个名单。
心里一阵忐忑，我就是因为有了宝宝才调了过来，现在刚产假结束上班就遇见这件事，再回去，宝宝还在哺乳期，该怎么办呢？
中午接到同事电话说要开会研究去北山的事。不情不愿的大家都去了，经过一阵的寒暄过后，班长例行问大家有没有自愿去的。当然没有了。短暂的沉默后班长让抓阄，这样好显示公平。写好纸条，大家无奈地抓了，有一个开会没有到的算是第一个去。我抓了8，如果一个月去一个人到第八个月才轮到我，那时候孩子已经可以断奶了，可是两个或三个去的话就很快会轮到了……
于是，我问：“像我们这情况能不能往后延迟？”
班长说：“看登记你抓的8，我也放心了，毕竟孩子确实小，需要适当照顾……”
确定 一个月轮一次，所以我不必担心了。
虽然他是个男的，但是也能理解作为一个家有母乳喂养宝宝的难处，真的非常感谢，每一次请假或者中途回家喂奶他都持宽容态度。
在此，很想感谢很多人，感谢上周单位体检帮我抱宝宝的姐，还帮我申请“加塞”特权，今天才知道原来我们同属一个单位，今天她还说愿意和我换，虽然她只比我晚一点，她抽的9。感谢在我怀孕期间每一个给我让座的善良的人，还有一个姑娘不仅给我让座还在我上车下车时扶我一把，善良的人们，虽然已记不清楚你们的音容笑貌，但是你们给的温暖我会传递下去。
当然也有冷漠的人，比如体检时我终于鼓足勇气给一个四十多岁的大姐说好话希望让我一下，她断然拒绝，虽然我不一定应该有特权，但她的拒绝还是让人很不舒服，毕竟那天如果有一点办法我不会抱着宝宝去体检的。
但是正因为有冷漠，我们才知道善良是可贵的，是值得珍惜并传递下去的。感谢你们的善良，播撒在宝宝成长的路上，我也会教会我的宝宝，成为一个善良的人。
