昨晚孩子们跟我说，想吃油泼。我说，那有何难，做就是了。

上午，我和儿子一起去买食材，我们的食材严格按照百度上的来选配。最后一步只需到蔬菜区买点儿青菜就完美了。

到蔬菜区，品种繁多，营养丰富，样样蔬菜新鲜无比，经过对比，我还是决定拿芹菜。芹菜叶可以做油泼面，芹菜茎可以包饺子，一举二得，还不浪费，完美。

我在厨房忙碌，孩子爷爷和儿子贴对联，孩子奶奶照顾客人，只有女儿没事。我把新鲜的芹菜放到她面前说，中午做油泼面用，帮我择一下菜。

面条已下锅。等我去客厅拿芹菜叶的时候，却发现她把芹菜叶子全部扔到垃圾桶里，一片不留。

只有白面条那该多难吃呀，顿时火不打一出来。 我生气了 说，下面条要用青菜的，你把青菜扔垃圾桶里干嘛？再说青菜叶子那么好，你不会看，你不会问吗？你不知道节约吗？她还委屈的告诉我，我问了呀，我问奶奶啦，奶奶说芹菜叶没用，我才丢了的。女儿在说这话的时候，奶奶就在旁边。

我说扔了就扔了吧。我记得家里还有些菠菜，用菠菜也行。完后我到厨房做饭了。中午的饭做的很成功，都很喜欢吃，酸辣爽口，香飘四溢。

洗碗的时候我都想:我的生气是因为她应该第一时间将我需要的东西准备好给我。但她不是我，她怎么知道我需要什么呢？我以为我跟她交代的很清楚，我以为她知道下面条需要青菜，我以为她会把青菜叶和茎完全分开……

一切的一切都只是我的以为。

中午在洗碗的时候，我跟女儿也不能算是道歉吧，就又说了这件事情。确切应该算是聊天。我说是我刚才太着急了。是我没有说清楚用途。下一次我争取跟你交接清楚。女儿说没事儿的，没事儿的。

完后我说，给你提个建议吧，你看，刚才在客厅我问你怎么把新鲜菜叶丢掉的时候，你说你特意问过奶奶，是奶奶让你扔垃圾桶的。你感觉这样回答有没有不妥？

经我这么一说，女儿想过之后确实说不妥，她说，我不应该说是奶奶，奶奶是帮我的。接着我们就这件事展开了讨论。她说，当我不知道要菜叶或菜茎的时候，是奶奶帮我出主意。虽然帮错了，但也不能在事情发生后推卸责任，把事情推到别人身上，这样只会让帮助我们的人寒了心……

能感悟到这一块儿很好，那下一次应该怎么办呢？我问

下一次我就直接问当事人喽，女儿说

我说是呀，在我看来，今天你真的是有推卸责任，虽然是一件微不足道的小事转瞬即逝，但推卸责任的另一面应该是没有担当或不敢担当呀

曾国藩说：吾日三醒。我们要多多的反省自己的言行。不要对别人造成伤。你看你从小到大在班级里都是班长，那么同样在班级里可能每天也有不同的事情在上演……

如果在班级管理中，作为一班之长的你不敢担当，害怕承担责任，你如何带领？又如何服众？请问你还能带领的起来吗？

以后你参加工作，如果有机会成为中层或高层，再发生类似的事情，谁还愿意在你手下打拼？谁还敢在你手下干？如果你不思 不悟，慢慢的你手下的人会心痛 会心寒 会心凉，会认为跟着你不值，最终离你而去，你懂不懂？

小事蕴含大智慧呀，女儿开心的说。接着我又跟女儿讲了一个《买土豆的故事》

有两个年轻人一个叫约翰，一个叫哈里，同时进入一家蔬菜贸易公司。三个月后，哈里向总经理抱怨说：“我和约翰同时来到公司，他的工资比我高，职位也比我高。我每天勤勤恳恳地工作，从来没有敷衍拖延过，为什么我没有他工资高？""

总经理没有回答他问题，而是对他说：“这样吧，你去订一批土豆，先去看一下哪里有卖的，回来我再回答你的问题。”

哈里走出办公室，半小时后说，“批发中心’有土豆卖”。

总经理问“一共几家卖的？”

“我刚才只有看到有卖的，没看到有几家，我再去看一下！”

二十分钟后又跑到办公室，"一共有三家卖土豆的。”

总经理又问“土豆的价格是多少？三家的价格都一样吗？

”您再等一会儿，我再去问一下。”

“你不用再去了，你去帮我把约翰叫来吧。”

总经理对约翰说：“公司打算预订一批土豆，你去看一下哪里有卖的。”

四十分钟后，约翰回来了，向总经理汇报：“二十公里外的‘集农蔬菜批发中心’有三家卖土豆的，其中两家是卖0.9美元一斤，只有一家老头卖的是0.8美元一斤”。“我看了一下他们的土豆，发现老头家的最便宜，而且质量也最好，因为他是最近农园里种植的。如果需要的话，价格还可以更优惠些，并且他们家有货车，可以免费送货上门。”

如果你是总经理，你会给谁加薪晋职呢？完后，我们再次展开讨论

用心去做事情，注意生活中的每一件事情，多站在对方的角度上考虑问题,加大阅读量,增长知识,积累经验。生活即使教育。教育即生活。要多用心，什么事情都会干用好!