�一直犹豫是不是要写这个文章，因为我并不是别人定义中的那样成功人士。其实我也不知道什么样算是成功，因为成功的标准太多太多了，无法统一。

如果以财富作为标准，就不要以马云、扎克伯克为标准了，真是那样，我和99%的人一样，肯定是不成功的。

如果以年龄为标准，我才人到中年，以后也不知道能活多长。如果以衣食无优为标准，那样我也不算，因为每个人的欲望不同，什么是无优？

如果以文章粉丝多少为标准，我肯定也是不成功的，因为我的粉丝少的可怜！

那样我为什么要写这篇文章，分享我的想法？我是小恰幸，但也有分享生活所得的权利吧。成功的标准有千万条，不管用什么样的标准，做到健康、专注，坚持，学习与家庭，也许你不一定超越王建林，但至少会给你个相对稳定的生活。

一、健康

我想将健康放在第一位来讲，不仅仅源于我的亲身体验，而且对于大家来讲，很清楚的一点是，没有了健康，什么都是空淡。先讲一下我工作以来亲身经历过的几件事情。

大学毕业后，在我工作的第一个国营单位，一起入职的同事有着良好的专业知识，能力也得到大家的认可，工作看起来是一帆风顺，但一次值班后，因为感冒去医院吊水，不知道什么原因，竟然去世了，得到这个消息时，大家都无法相信，毕竟才25岁，多好的青春年华！

第二次触动我的是高中毕业20周年同学会，才知道，同学当中已经走掉了几个人，有人因为生病，有人因为意外，真是让人感慨不已。

第三次是我大学同学得了尿毒症，当我去看他时，真是五味杂陈，不知道说什么好，我们只能尽自己的微薄之力，但更大的痛苦却需要他自己承担。

首先我不反对人需要目标，因为没有目标就没有方向与动力。但人生会有很多意外，有时你真的无法计划。或许我们仍在时不时的抱怨这样的不满，那样的不足，你有没有想到过，你曾经的同学或者同事已经不能享受人生的美好。

所以，健康对于你自己或者家人，永远是第一位的，没有健康，其他都是空中楼阁。多运动，能不熬夜尽量不熬夜，实在没有办法，也要抽时间运动运动。年轻时，身体好，可以短暂的透支一下，长期真的不可以。要记住，工作是永远做不完而且只是你生活的一部分，但身体永远是你自己的。

二、专注

我已经工作20多年，经历过不同性质的单位，国企、民营上市公司、外企。基本上什么样的同事都碰到过，我将专注的排在第二位，是因为，我看到过不少人，工作不是不努力，但缺少一点是专注。

我现在工作的单位是家以色列公司，生产传统的化纤产品，公司成立才40多年，在以色列总部，很多人在公司一直干到退休，工作30-40年的真是不少。

跳槽是很多人刚毕业时肯定经历过的，一年跳，甚至一年二跳，特别是刚毕业的前几年，现实总是低于期望，这行跳到那行。猴子下山，急性子挖井。

我的建议是：在你还没有成为行业的专家前，或者你的实力不足以支持你做跨界时，还是更多的坚持在一个领域，相信只要假以时日，加上你的努力，会有所收获。至少让你受到尊重，吃饱饭。

马云也是一直对互联网的坚持，才会有如今的阿里巴巴。华为也是专注通信领域才会有今天的成功，这样的例子太多太多了。

其实办企业也是一样。现实中，真是看到太多这样的例子，我们很多企业都喜欢做大做强，恨不得做尽天下生意，慢慢忘记自己的本源，直到举步维艰或者倒闭。

专注你目前的工作，或者在你选择好自己的方向后，坚持，再坚持。

三、坚持

坚持这件事情有时很矛盾，坚持不一定成功，但不坚持肯定不会成功。

我的一个同事，做产品销售近五年时间，一直不死不活，不管行情好坏都没有太多的订单，一度他自己都准备放弃这个行业，辞职报告都写好了。但想了想还是咬牙再坚持一年，没有想到的是，碰到产品销售的大年，再加上多年的客户关系，不但业绩突破，而且看准机会，跳出公司，自己做了产品代理，一年销售5-6千万，也想扩大经范围，搞了个自己不熟悉的行业，亏损后，好在一直没有放弃本行，重回老本行才又健康运行。

现实的工作是很枯燥无味的，没有那么多的风花雪月，众星捧月，意气风外，前呼后拥，更多是冷冷的现实，领导的不满，同事的冷漠，有时板凳一坐十年冷也不见得有出头之日。

那么，怎么办？无奈一点的会用熬这个词，积极一点的应该是坚持。因为我们不知道是不是在你准备放弃的那时，成功之神会不会突然青睐你。只有相信自己会成功，才会有成功的可能。

现实中，我们大多数人只会是平凡人，当然你可以将自己的目标设成福布斯排行榜上的人。如果你目标足够大，更需要坚持。

成功有时需要运气，也许你坚持了，运气就会到你这边，开花结果。

四、学习

�学习不是成功的充要条件，但我认为至少是必要条件。这里的学习，不只是你的学历，还有你的学习能力。

也许有人读过很多白手起家的例子。但我们需要注意的是，如果你想得到企业、同事或者员工的认可。学习能力很重要。

一是学习如何工作。要记住一点的是，不要将自己的领导或者同事当傻子，搞些小聪明。我们或许会碰到各种各样的领导，除了个别真的很奇葩外，大多数的领导总是有一技之长的，他能坐在那个位置，总是有理由的。没有得到你的认可并不能说明公司决策层没有眼光。所以，如果你想在一个单位做的长久一些，低调一点，少发牢骚，多观察自己的领导与同事是如何工作的，寻找他人的长处并学习。

二是学习如何处事。也许真有人天生会来事，但大多数人还是需要学习的，不是要你学的圆滑，而是如何做一个情商相对较高的人，学会如何与你不喜欢的人一起工作。也许刚参加工作不懂人情世故，但自己要注意观察别人如何处理日常事务。做一个情商高的人，就是要学会换位思考，心里装着别人。工作多干一点对于个人来讲，不是吃亏的事情，因为你的努力，总有人会看到的。

三是不断学习新知识。不管是科技、人文还是管理，这方面的知识总是在不断更新，与时俱进，多学点与自己行业有关的知识，多读些自己有兴趣的书，说不定那天就会帮到你的，书到用时方恨少这句话真是有道理的。

五、家庭

为什么我要放上家庭这一点？我们是社会人，同时最重要的是，我们一直是家庭的成员，不管你成家与否，你总是需要回归家庭。我们有一千万个工作的理由，但最终敌不过家的吸引力。

工作累了，你第一个想到的肯定是回家；受到委屈了，你更多的是想得到家人的安慰；这个世界上最最爱你的人，永远是家里的双亲……。

我的老外上司，除了出差，基本很少在外应酬，与妻子一起做晚饭是他最开心的事情，而且给家里在买东西也是他一大享受。他说过，我们为什么要工作？不就是为了家人过得舒服一点吗？

所以，工作与生活再忙，也要给家庭一定的时间。给年老的父母抽空打个电话，跟自己的小孩有时谈谈心，和老婆一起逛个街才是生活的重要组成部分与我们工作的意义。有可能的话一年组织一次家庭旅行，人这一生很短暂，珍惜自己身边的人才是真实而有意义。

如果你能做到健康、专注，坚持，学习与家庭，你的人生也许不会熠熠生辉，但我相信至少会从容淡定。