马上2016年就要过去了，大家估计都等着自己的公司给自己的年终奖有多少吧。如果多，过年也会好过点；如果没有或者很少，那估摸着想着明年老子要跳槽了吧！
其实很多人没有想清楚的就是，为什么老板要给你发年终奖。如果公司赚钱，那老板就有资本发，如果公司还是亏损，那么你让公司怎么给你发呢？毕竟公司也不是慈善机构，没必要呀！
或许你会埋怨老板怎么这么抠搜，只是你有没有想过一件事情，那就是，你其实也是老板啊，你自己也开了一家公司啊，你给你年终发年终奖了吗？
每个人就是一个企业，一个企业最重要的目标就是赚钱，因为这代表着它在创造价值，受到消费者的认可。
同样的，对于一个人来说，如果能赚到很多钱，我们大致能够认为，他同样为别人创造了那么多的价值。
所以，当你在埋怨你的公司为什么连年终奖都不发，或者发的很少的时候，你是否有去看看自己这个老板，在年终的时候有没有赚到钱，给自己发年终奖呢？
只有你自己这个企业发展起来了，帮助其他人解决问题了，创造价值了，那么你才能真正的赚到钱呀，在一年回过头来的时候，你才有资本给自己发年终奖。
所以，别去羡慕其他公司年终的福利如何如何，到底你有没有反省反省自己，好好看看自己开的这家公司的问题出在哪儿了？只有你把自己积累的专业知识发挥出来了，你才能说，今年我自己这个企业，盈利了呢！
很多人在生活中，遇到困难挫折总是会发一肚子的脾气，总是会觉得问题出在别人身上，到头来下次还是没有长进，依旧不知道自己欠缺的是什么？
而另外一部分人则会把重点放在自己身上，回顾自己还可以在哪些方面做的更好些。在失败中吸取足够的教训，不让下次这种事情在发生。
年终了，不妨找个安静点的晚上，面对自己，好好回顾回顾自己的2016，别让2017年重蹈覆辙，继续让2018还是懊悔。
不妨问问自己
1、我的未来是要做什么？那我现在做了什么没做什么？
2、我在过去的一年犯过哪些错误？我当时是怎么想的？如果重新来过我该怎么做？
3、我2017年的目标是什么？如何去达到呢？
你自己开的这家公司，明年是否能盈利，就看你是否真的有花心思去思考公司的未来了。现在虽然没盈利，但是不要气馁，如果你继续现在这个样子下去，明年只会亏损的更严重的。
如何扭亏为盈，掌舵的人就是你自己，没有深入的思考，只是一味的随波逐流，你还真以为自己拥有主角光环啊，时不时的给你一个逆转啊！
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